曹远会?慕雪琴

摘要：伴随着大数据时代的来临，开始逐渐增长的档案信息的管理，为了可以将档案管理工作更加高效快捷的实现，人事档案管理工作开始受到越来越多人的关心。作为我国社会主义现代化建设的重要组成部分的人事档案管理，是档案管理工作满足社会发展需要的必然需要。尽管我国在人事档案管理工作当中获得不小的成绩，还是存在不少的问题，所以，文中将重点对加强人事档案管理工作进行了分析。

关键词：加强；人事档案；管理

作为人事工作基础的人事档案管理工作，伴随着人事制度改革的慢慢深入，人事档案管理工作面对着非常多的新情况问题。怎样在满足新形势的条件下的人事档案管理工作，改进档案管理的方式，从而将人事档案管理工作水准提升，更好的为人事工作进行服务，已经成为了人事档案管理工作當中非常关键的课题。

一、人事档案管理工作中存在的问题

（一）人事档案管理基础设施不完善，管理的科学化、信息化程度不高

首先人事档案保管的环境设备并不是非常健全完善，将普通的办公室作为档案的库房，导致库房的温度湿度无法得到适宜的控制，库房的门窗一般都是普通门窗，封闭效果不高，非常容易导致纸质档案被人破坏。另外人事档案保管现代化设施并不是非常完善。目前，有的单位并未引入电子化的人事档案管理系统，档案的材料还是限制在纸质的档案的保管上，所以导致人事档案管理工作效率低，科学化水平不高。……