邹燕

中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）05-000-01

摘 要 现如今，市场经济飞速发展，企业制度不断更新，企业员工的思想理念、价值观念都在发生着变化。在企业管理工作中，领导层应转变以往只注重员工为企业创造的效益上，而应将管理重点放在企业员工的思想教育上。只有企业员工思想观念正确、综合素质提升，才能为企业创造更多的价值，促进企业的健康发展。由此可见，对企业员工实施思想教育的重要性。

关键词 企业员工 思想教育 途径

改革开放以来，我国的社会生产力得到很大程度的解放，社会经济呈现出飞速发展的态势，特别是大型企业不断走出国门，与国际经济接轨。但是在飞速发展的同时，也带来了诸多问题，许多负面因素对企业员工的思想观念产生消极诱导，价值观被扭曲，在影响企业健康发展的同时，对社会的稳定发展产生不利影响。因此，新时期，必须注重对企业员工的思想政治教育，树立正确的价值观念，促进企业与员工的双赢。

一、对企业员工实施思想教育的必要性

（一）有利于提高企业团队凝聚力

在市场经济发展背景之下，企业的发展与员工之间存在着直接的联系。在企业发展中，加强对员工的思想教育，能够进一步发扬企业优秀文化，营造健康向上的氛围，培养员工爱岗敬业、团结协作的工作精神，激发员工的工作热情，进一步提升企业团队的凝聚力，使每位员工为企业的发展贡献力量。

（二）有利于树立员工正确的价值观念，促进企业与员工的共同进步