徐慧

摘要：当今时代已发展成为了一个新媒体时代，在各行各业的工作之中均可见到新媒体的影子。企业的党群工作也因此进入一个新时代，充分利用新媒体的传播优势帮助更多的企业员工积极地投入到企业建设当中。本文主要介绍微博、微信两种新媒体在企业党群工作中的应用以及针对这两种新媒体的运用提出一些建议，以供相关学者参考。

关键词：新媒体；党群工作；应用

随着“微”时代的到来。企业的党群工作也与时俱进迈入“微”时代。充分利用微博、微信的传播优势加大了党方针政策的宣传力度、拓宽了信息宣传渠道、增强了舆论监督。但是由于新媒体的传播特点不同，在具体的操作过程当中还要注意正确运用新媒体，使其传播优势得到最大程度的发挥。

一、微博、微信在新媒体党群工作中的应用

（一）建立了微博、微信管理机制

通过微博、微信企业领导与员工之间建立了相互联动机制，随时保持沟通、了解。领导通过新媒体对于员工的工作进行了解、对员工的生活进行关心。同时也通过微博、微信传播正能量帮助员工树立正确的人生观、价值观，积极维护员工自身合法权益，为发展企业党群和谐关系的发展奠定了基础。

（二）建立了微博、微信舆论引导机制

新媒体時代下，通过微博、微信等工具，任何人既是信息的接收者也是信息的发布者。如此透明的机制之下，员工可以利用这一点充分发挥自己说话的权利，对于工作中的问题和建议提出自己的见解，当自身合法权益受到侵害时，可以及时有效的得到保护和解决。随着问题的不断被提出、解决，最终有利于党群工作的顺利进行和企业的长久发展。

（三）建立了微博、微信监督举报机制

微博、微信的用户规模巨大，使用方法简单。如图1所示，截至2016年第三季度，微博月活跃用户为2.97亿。图2所示，用户每天打开微信的次数超过50次以上的占到21%。可见微博、微信的传播力量非常强大。通过微博、微信建立了监督举报制度，设立微博、微信举报入口，并配有专业人员管理，在接受到员工反映相关情况时保证及时解决，更大程度的扼制一系列违规违法行为的发生。

二、党群工作中微博、微信的正确运用策略

（一）避免低俗化信息的传播

微博、微信新媒体管理机制的建立有利于企业领导、员工之间的及时沟通和了解。但是要注意尺度问题。避免在沟通过程中触碰双方隐私，避免传播一些低俗化、恶趣味的信息，要以正能量为主。这样才能有利于党的方针政策、企业方案切实实行，有利于党群工作的长久健康发展。

（二）正确使用微博、微信进行舆论监督

网络比较复杂，微博、微信等新媒体的信息传播方式带来的直接负面影响就是，井喷式的信息真假难辨。开放的网络环境虽然最大程度上实现了网民的言论自由，但是并不代表没有规则和法律。所以要求在正确进行舆论监督的时候一定不要触碰法律和道德的底线。

首先，不无中生有，扭曲事实。要对自己的言行负责。虽然微博、微信提倡自由言论，但是这里的自由不是绝对自由，在不违背法律的基础上，不捏造事实，不扭曲真相，实事求是，不做虚假信息的发布者。其次主动引导主流舆论方向，发布健康的、积极向上的信息。多宣传党的路线、方针、政策。还有利用相关联动机制，引导好舆情的发展。当遇到突发事件时，一定要利用好舆论监督机制，通过微博、微信及时的公开报道和事情真相，坚决遏制谣言的传播，保证舆情的正常发展。

（三）完善微博、举报机制的反馈制和有偿制

微博、微信监督举报制度的建立，虽然在一定程度上遏制违规违法事件的发生，但是它在具体运作的过程当中，还要注意配合有偿制。群众通过微博、微信这种方式举报有违规违法嫌疑的人或事，一定要保证反馈的及时，如果名义上的监督举报形同虚设，没有任何反馈或者调查行动，长期下去很难再重拾它应有的职能。在接收到相关举报时，一定要及时的调查并给予反馈，如果情况属实还应根据具体的情况和规则给与一定的奖励，才能保证该机制良好的运作。

（四）党群干部建立“个人微博”深入基层

企业党群工作的宗旨是为广大员工服务。所以党群工作的出发点和落脚点要落在拉近与员工的关系，切实维护员工的利益上。党群干部可以通过“个人微博”将自己真正置身与员工之间，以普通人的心态与员工相处，了解员工真正的生活状况，切实维护员工的利益。只有深入基层，才能将党的路线、方针、政策和企业的宗旨更好的传达下去。同时党群干部也要做好榜样作用，引导员工在微博、微信上进行理性表达，在遇到实际利益问题时，一定要设身处地为员工考虑，提升党群工作者的形象，增强企业的影响力。

三、结束语

微博、微信作为新媒体的代表在企业党群工作中发挥了巨大作用，但是它似一把“双刃剑”在给党群工作带来便利的同时也存在潜在的危害，如果运作不当会给企业带来一定的负面效应。所以要求微博、微信等新媒体在具体应用于党群工作的过程当中，包括企业党群领导、员工等都要以宽容、包容的心态对待，更要以正确的方法运用。这样才能让新媒体更好的服务于企业党群工作。

参考文献：

[1]刘鹏飞.新媒体在企业党群工作中的应用[J].现代国企研究，2016，14：226.

[2]张炜昊.新媒体在企业党群政工工作中的应用[J].天津科技，2015，04：10-11.