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新形势下加强国有企业基层党务工作者队伍建设的思考

2017-04-30冯宁

商情 2017年10期
关键词:国有企业

冯宁

【摘要】国有企业基层党务工作者的能力素质和业务水平,直接影响着党的各项工作任务的贯彻落实,影响着基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥,决定了国有企业基层党建工作水平。

【关键词】国有企业 党的建设 基层党务工作者

一、加强国有企业基层党务工作者队伍建设的重要意义

基层党务工作者,是推进国有企业党建工作的中坚力量,对于新形势下落实国有企业党建工作任务责任重大、使命光荣。

(一)加强基层党务工作者队伍建设,是落实全面从严治党方针的需要客观要求

党的十八届六中全会,开启了全面从严治党向纵深推进的新征程。从严治党,加强国有企业党的建设,抓好基层党务工作是跟根本、是关键,党的决策和部署能不能落实到“最后一公里”,很大程度上看基层党组织,特别是党务工作者的能力素质和业务水平。因此,只有不断加强党务工作者队伍建设,确保其能力素质和业务水平过硬,才能保证党决策和部署在基层的贯彻执行。

(二)加强基层党务工作者队伍建设,是提升基层党建工作水平的现实需要

全国国有企业党的建设工作会议,对新形势下,加强党的建设工作提出了新的、更高的要求,需要基层党务工作者不断开阔视野、拓展思路,进一步创新基层党建工作的方式方法,才能根本上解决新情况、新问题,从而全面提升国有企业党建工作水平。

(三)加强基层党务工作者队伍建设,是做强做优做大国有企业的坚强保证

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