邹海燕，徐 萍

（1.常州大学 高等教育研究院，江苏 常州 213164；2.常州大学 工会，江苏 常州 213164）

【工会理论研究】

现代大学制度视域下高校工会职能定位及其实现路径

邹海燕1，徐 萍2

（1.常州大学 高等教育研究院，江苏 常州 213164；2.常州大学 工会，江苏 常州 213164）

现代大学制度以学术自治和学术自由为追求，体现办学的开放性和人本性。高校工会在现代大学制度框架中，要进一步深化和完善新职能，发挥依法管理职能、民主管理职能、监督及宣传教育职能和大学文化引领与建设职能。在工作实践中，高校工会要履行独立社会团体法人身份赋予的责权：以社会团体独立法人身份参与现代大学的制度建设；以服务教学科研为己任，顺应现代大学学术性的组织特征；积极推动校务公开，大力弘扬现代大学制度的开放性精神；坚持以人为本，塑造高尚师德，培育校园人文精神。

现代大学制度；高校工会；职能定位；实现路径

如何建立现代大学制度是当前高等教育学者关注的前沿问题，也是理论研究的热点问题。按照相关法律规定，高校工会拥有独立的社会团体法人地位，有充分的制度建设保障其地位的实现，同时，也是现代大学内部治理结构的重要组成部分。工会在高校日常管理中，必须充分发挥保障教职工合法权益、促进师资队伍和人才建设、加强党政与教职工联系、建设和谐校园的作用。因此，探讨现代大学制度视域下高校工会职能定位及其实现路径，有着重要的理论与实践意义。……