孙丽丽

摘 要 考生报考资格审批确认，是考试工作中非常重要的一环。目前有考前审核和考后审核两种方式，简称前审和后审。前审方式运行时间早，比较成型稳定，适用于报名条件设定复杂，且报名人数少，合格率高的考试。但随着形势的发展，前审方式已经越来越不适应发展的需要，急需寻找新的审批方式与之相辅相成，优化和促进我省人事考试资格审批形式。

关键词 考生报考资格 审批形式 报名条件

一、我省的主要做法及存在的问题

前审方式可以有效贯彻落实人社部有关规定，堵塞报名安全漏洞，做到严抓严管，净化考试工作环境。但是，随着人事考试的不断发展，人事考试中心承担的考试任务越来越多，报名人数也节节攀升，在报名资格审核环节出现了越来越多的问题：

（一）现场审核窗口的承载能力有限，已趋饱和状态

由于国家技术后台开放时间相对集中，在大型考试报名审核期间，考试中心报名大厅经常人满为患。2015年报名达到万人以上规模的考试就有6项，窗口开放期间，大厅日接待量都在1000余人次，受场地、人员等条件所限，已基本达到饱和状态。

（二）现场审核窗口服务质量有待提高，矛盾凸显

大型考试报名审核期间，省人事考试中心每天开放4个报名审核窗口、1个电话咨询窗口和1个技术支持窗口，每天窗口工作人员需要14人。窗口工作量非常大，工作人员都到一线窗口审核，对地区的指导不及时，导致处理突发事件的能力下降，对考生有异议的情况解释服务没有及时跟上。……