天然气集输场站安全现状和管理对策分析

2017-03-03杨康江西省天然气投资有限公司江西南昌330096

化工管理 2017年27期

关键词：输气场站站场

杨康(江西省天然气投资有限公司，江西南昌 330096)

天然气集输场站安全现状和管理对策分析

杨康(江西省天然气投资有限公司，江西南昌 330096)

天然气场站作为输气系统的重要组成部分，受到多方面因素的影响，使目前站场安全管理存在很多的问题。接下来，本文将结合天然气集输场站安全管理存在的问题，探讨加强天然气集输场站安全管理的方法和措施。

天然气集输站场；安全现状；管理分析

天然气是国家重要的清洁使用能源之一，近几年来，随着天然气行业的发展，天然气更是集输场站肩负油气生产的输送重任，天然气集输是承上启下的关键环节，主要是对天然气进行集输、存储、加压、预处理和输送，是安全生产重点单位。天然气集输场站作为集输系统的重要环节，在保障油气生产单位安全平稳运行具有重要作用，但是由于天然气集输站场受到分布广泛、地点偏远、交通不便等因素的影响，以及设备老化、人员误操作及生产环境发生变化等，容易发生气体泄漏、火灾爆炸等事故，亟需采取安全措施，提高天然气集输站场的安全管理。

1 天然气集输站场安全管理存在的问题

1.1 设备管理不当引发的安全问题

天然气场站设备是实现天然气储存、运输以及传送的关键，同时也是实现天然气安全运输的重要保障，因此，倘若设备出现了问题，风险自然就提升了很多。设备和人一样都是有寿命的，这样的情况下就要求相关的工作人员要定期的对设备加强管理和维护，开展检修工作、加强对设备的保养，进而延长设备的寿命和设备使用的安全性。而在实际工作的过程中，我们却发现，很多天然气输气场站针对于设备维护工作的开展都存在一定的问题，包含设备管理意识不高，设备管理工作效率不高以及设备保养不到位等等，不仅大大的缩减了设备的使用寿命，更是加大了风险产生的可能性。

1.2 应急演练不够引发安全问题

针对于输气场站风险事件的管理，一定要做到未雨绸缪，要定期的开展一些模拟事故方案进行演练，进而提升大家的应急处理能力，这样一来，在不安全因素产生以后，便可以在第一时间寻找到对应的方案进行改善和解决。而就目前天然气输气场站的工作现状来看，很多的输气场站都缺乏演练工作的开展和执行，进而使得在不安全事件产生以后无法做到第一时间寻找到排除或者是降低风险以及改善问题的方法和措施。

1.3 管理制度不健全引发安全问题

管理制度不健全也是引发天然气输气场站风险产生的一大重要因素，针对于天然气输气场站来说，若想实现管理能力的提升和管理效率的提升，就必须建立完善的基础管理制度，借助于这些基础管理制度的建设来约束和规范员工的工作行为，提升大家工作的积极性和主动性。而就目前天然气输气场站的工作现状来看，很多天然气输气场站都缺乏完善的管理制度的建立，无论是针对于设备的管理还是针对于日常的一些工作的管理，都缺乏完善的管理制度，做不到有章可循，做不到按章办事，进而使得安全问题产生的可能性提升了很多。

2 加强天然气场站安全管理的方法和措施

2.1 实施设备维护保养

若想加强对于天然气输气场站的安全管理，实现天然气输气场站的安全运行，首先应该做的就是加强对于天然气输气场站设备的管理，毕竟设备是实现所有的运输工作的核心，因此，只有保证了设备的安全性，才能降低风险，实现天然气的安全运输和天然气场站的安全运行。而若想实施，对于设备的维护和保养，首先应该做的就是建立健全的设备管理台账，借助于设备管理台账的建立对大家起到指导作用和引导作用，让大家知道设备维护保养工作的主要工作内容是什么以及员工每一天需要做什么，从而提升大家工作的指导性；其次要做的就是实现人员的合理配置和责任制度的建立。所谓的人员合理配置，主要指的是要将员工进行合理的分组，每一天都由不同的小组来负责设备的维护保养工作，并且针对于工作的开展要实现责任制管理，每个员工在工作中完成以后在对应的维修报告单上填写自己的名字，这样一来，在问题产生以后便可在第一时间寻找到负责任的主体，借助于这样的一种建立责任制的方式来实现大家工作的积极性的提升。

2.2 加强演练工作，提升大家应急处理能力

所有的安全事故的产生都是具备不确定性的，因此我们不知道风险和事故什么时候会来临，这样的情况下，若想提升大家的应急处理能力，最好的方法就是加强模拟演练工作，制定不同种类的模拟演练方案，借助于模拟演练方案的制定来提升天然气场站工作人员对事故的应急能力及应变能力。这样一来，在风险事件产生，以后大家便可以在第一时间寻找到应对风险事件的方法和措施，进而实现将风险降到最低，将损害降到最低。

2.3 加强管理制度的建设

最后要做的就是加强管理制度的建设，通过管理制度的建设来规范大家的日常行为，提升大家对于设备管理的认识以及对于风险处理的认识，比如，可以建立严格奖罚制度，针对日常工作态度比较认真且严格按照工作要求执行工作的员工要给予一定的奖励，相反，对于不注重风险控制，工作没有责任心的员工，要给予一定的惩罚，借助于奖罚措施的建立加强对于员工管理，保证天然气输气场站的安全运行。