□ 张庆旭

念好『五字诀』 带出好班子

□ 张庆旭

2015年2月驻村以来，笔者经调研发现，所驻谭家村“两委”班子成员4人，村支书兼村委会主任是2014年底首次当选，年轻、热情，想干事，但工作经验、信心不足；村委会副主任系原主任转任，年龄大、辈分高、资历老；其他成员也是各忙各事，班子协调配合、群众认可度面临考验。通过对症下药，念好“五字诀”，实现了村班子凝聚力和战斗力的快速提升。

一是“带”，作示范、带着干。对新任村支书兼主任，言传身教贴身帮带，传授当好班长、带好队伍的经验，教给开好会议、开展工作、组织活动的方法。利用各种机会将其推向前台、冲在一线“抛头露面”，在实践中锻炼能力，积累工作信心和提高群众威信。第一书记率先垂范带着干，两年不休假，全勤坚守岗位，带领村干部开展义务劳动、冒雨走街串巷入户查灾情、冬夜抢修供水故障、登梯上房为漏雨户修缮房屋，树立了良好形象。

二是“立”，立制度、促规范。健全落实村“两委”例会、民主议事、轮流坐班等制度8项，并制牌上墙。落实村级组织规范化运行“一个办法两个清单”，定期开展“民主议政日”承诺践诺评诺和“三公开”，将扶贫项目方案、一事一议、救助、表彰名单确定等群众关心事项一律由党员村民代表会审议，规范程序，阳光运行，提高村班子公信力。

三是“管”，明责任、严要求。进一步明确班子成员分工，既强调支书的班长作用，更强化班子的一盘棋思想。及时刹住了不守议事纪律，会后乱说影响班子团结的歪风。通过党员户挂牌、党员佩戴党徽、设立“亮身份、作表率、树形象”公示栏，公开班子成员及党员身份、承诺，接受群众监督，实现自我约束中规范言行，反响强烈，良性互动明显。

四是“学”，抓学习、强素质。通过班子例会、学习日、党课等形式，开展政治理论、党章党纪、农村政策等学习。组织70多人次，到山东农大、市委党校、寿光蔬菜示范园及区内先进村、优秀项目基地观摩培训，开展红色教育，开阔了视野，启发了思路，增强了党性素养、为民服务情怀和引领群众脱贫致富的内生动力。

五是“树”，树正气、聚合力。发挥活动载体和文化引领作用，坚持春节、三八、六一、七一等节日活动不断，群体全覆盖。表彰优秀妇女15人、五好文明家庭10个，资助困难学生7人，慰问困难群众党员及老人、适龄学童167名，修缮困难群众房屋20户，健康义诊群众近百人。创新设立善行义举“四德榜”，累计表彰奖励捡拾7万元巨额银行卡还失主、荣晋“山东好人榜”的姜花青等好人好事5期26人次。凝聚了民心，树立了正气，增强了村班子凝聚力。

“五字诀”让村班子整体合力显著提升，责任奉献意识明显增强，团结协调、运转顺畅、群众认可的村级组织核心日益显现，赢得了广泛认可与好评。帮包期间，所驻村、党支部分别荣获文明村、综合考核先进单位和先进基层党组织称号。

（作者为山东省国资委驻滨州市沾化区大高镇谭家村第一书记）