◎方健忠

特色小镇的“红色引擎”

◎方健忠

特色小镇建设是适应和引领经济新常态的重大战略抉择。它汇集了最新兴的产业、最优秀的人才、最高端的资源，既是新经济新业态的“前沿”，又是传统产业转型升级的“引擎”，更是基层组织建设的“塔尖”。特色小镇的“新”属性，决定了党建工作必须要有新理念、新思路和新举措，才能确保不断夯实党在“新阵地”的执政根基。丽水特色小镇数量多、类型多、难点多，党建工作必须解放思想、创新理念、灵活举措，主动聚焦新情况、探索新办法、解决新问题，发挥政治核心和政治引领的“红色引擎”作用，确保特色小镇建设“发展”又好、又快、又稳。

以新理念建强队伍。人是生产力中最活跃的因素，特色小镇发展关键在人。人不在多，但一定要强，必须创新选才、用才、引才、育才的理念，播好特色小镇建设的“种子”。坚持“内外”相济，既注重内部发力，选好配强特色小镇党建队伍，加快培育年轻党员干部，大力实施“人才培养工程”；又注重外部借力，引进和培育一批与特色小镇发展相匹配的高端人才。坚持“双向”相通，把企业的关键人才发展为党员，把优秀党员培养成企业的关键人才，形成党员与人才之间的双向良性循环。坚持“人岗”相适，根据岗位需要选人才，根据人才特性择岗位，确保人尽其才、才尽其用。以新理念锻造政治素质高、责任担当强、攻坚能力好的特色小镇建设“生力军”。

以新模式促进融合。特色小镇“一镇一业”，各不相同，党建模式也要因镇而异、因镇制宜、融合发展，防止“两张皮”。……