魏淑琰+++张国生

[摘 要]

利益冲突一直都是腐败产生的根源，在大多数腐败产生背后都存在着各种各样的利益冲突问题。探析防范公职人员利益冲突路径，能够遏制公职人员以公谋私，强化对公职人员的监督，有利于从根源上遏制腐败。国外防范利益冲突的经验主要有：廉洁的政治文化是防止利益冲突的基础；公共权力的制约是防止利益冲突的重要工具；详细的制度规定是防止利益冲突的保障。这些做法对于转型期的中国防范利益冲突，建设清正廉洁的政治环境具有重要的启示作用。

公职人员；防范利益冲突；路径

[关键词]

[中图分类号] D921.12 [文献标识码] A [文章编号] 1009-928X（2016）12-0049-03

利益冲突是产生腐败的重要根源，往往发生于公职人员权力与利益的交互界域。反腐败从本质上说就是要防范公职人员的利益冲突，消除公职人员以权谋私产生腐败的土壤和条件。当前，世界上很多国家普遍重视防范公职人员利益冲突，通过防范利益冲突作为预防腐败的重要途径，在实践中积极探索防范公职人员利益冲突的机制与方法，并积累了许多有益经验。

（一）借助廉政文化教育场所，营造廉政文化氛围。廉政文化教育场所建设主要是指通过影响社会成员反腐败态度的诸多设施和各种教育场所等等，通过实地参观学习，加强公职人员廉洁自律意识。韩国景福宫国立民俗博物馆是典型的廉政历史文化遗迹，该馆通过实物及影像清晰地展示了几十年来韩国人的清贫生活，并针对李承晚政府因政治腐败、经济停滞而垮台的教训，赞扬了朴正熙政府以发展经济为首要任务，并大力整治腐败，为韩国繁荣做出了贡献。……