探究中职班主任管理现状及对策
2016-12-06刘培
新教育时代·教师版 2016年25期
刘培
摘 要:随着国家经济科技的快速发展,技能型人才的缺口使得职业教育越来越受重视,中职学生的管理问题也越来越重要,对于中职学校来说,做好对学生的管理工作,营造良好的校风校纪,培养学生优秀的个人品质,才能够提升学校的办学质量,填补学生在其他方面的不足。在学生进行管理的过程中,班主任发挥着非常重要的作用,是中职学生在学习和成长过程中的重要引导者。因此,班主任一定要针对当前管理工作中的不足,找到突破方法,建立好与学生之间的师生关系,培养更加优秀的人才。
关键词:中职班主任 管理现状 对策分析
一、引言
近年来,国家加大对于职业教育的扶持力度,鼓励发展职业教育。于是,我国中职学校也扩大规模,招生更多的学生,由于中职生的文化基础差、生活养成习惯不好、受社会不良习俗影响多,因此在班级管理方面,对于中职学校学生班主任管理工作提出了更多挑战。本文针对中职学校学生班主任管理工作的发展,提出了几点思考。[1]
二、中职班主任班级管理现状
1.忽视学生在班级管理中的主体地位
虽然班主任是班级管理的领导者,但学生才是班级管理的主体,学生本身也具有想要上进并充实自己的欲望和想法,但由于班主任在班级管理中干涉过多,学生在班级管理中的主动性被剥脱,导致很多学生对于班级管理工作出现不支持或是漠视的态度,不利于整个班级管理水平的提升。……
登录APP查看全文