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县级提升计量检定工作效率的改进方法

2016-11-30敖图海和硕县质量技术监督局新疆巴州841200

中国新技术新产品 2016年2期
关键词:计量检定改进方法效率

敖图海(和硕县质量技术监督局,新疆 巴州 841200)



县级提升计量检定工作效率的改进方法

敖图海
(和硕县质量技术监督局,新疆巴州841200)

摘要:本文首先介绍了提升计量检定工作效率的意义;随后简述了县级计量检定工作的现状并分析了相关问题;最后,作者根据问题提出了改进措施与方法。

关键词:计量检定;效率;改进方法

县级计量检定,作为计量检定工作的基础单位,在企业贸易结算类活动起着十分重要的作用,所以必须提高其工作效率。

1 提升计量检定工作效率的意义

第一,在企业之间进行的贸易结算活动中计量检定工作起着十分重要的作用。如果每个企业没有统经过统一的计量检定,产品品质势必得不到保证,这关系着企业的利益,有了计量检定,就为双方进行公平交易打下了基础。第二,计量检定作为一种结算时的标尺,起着十分重要的作用。同一产品的质量要有统一的规定,这样对于企业之间贸易往来,消费者购买产品都能提供可靠参考依据。提升效率后,这项工作可以对企业进行更全面的监督。第三,提升计量检定的效率,可以减少误差,提高准确性。计量检定工作中,误差是不可避免的,但是,要尽量减少误差,提高准确性。

2 县级计量检定工作现状与问题分析

(1)不健全的人才队伍。要想发展好工作,就要有健全团结的工作团队。计量检定工作需要两类人才,即高层次的技术人才和管理人才。然而,现实状况中,县级计量检定单位的人才队伍存在人员配置不健全,人员专业技能不达标等问题。作为一项对于技术性、专业性以及准确性要求极高的工作,计量检定工作对工作人员的要求具有特殊性。实施计量检定的工作人员不仅需要有过硬的专业知识,即丰富的计量检验知识,还有超高的职业素质,即职业道德和专业素养。此外,计量单位往往不重视人力资源结构配置的合理性,缺乏高水平管理型人才。人才队伍不健全、专业素质的低下,使得我国的计量检定结果准确性难以保证,很大程度上制约了计量检定行业的深入发展。

(2)工作环境和计量器具的影响。要保证计量工作高效性,就要把握两个关键,收集可靠数据和采用精确仪器。第一,实际测量的数据易受环境因素影响,例如,温度,湿度等,这些条件变化可能使产品腐化,潮湿。没有可靠来源的产品数据造成计量检定后续工作的准确性无法保证,误差较高,甚至是无效数据,无形中加大了工作量,大大降低了工作效率。然而,我国目前还没有对于计量检测工作环境要求的相关规定。第二,利用科学计算检定工具进行鉴定工作是必备的,计量器具使用是否正确、精确度高低都会影响计量检定结果。其中,县级计量单位主要存在两个问题,第一,不了解计量工具使用方式,误操作产生错误数据;第二,计量工具没有进行定期维护或维护方式有误,导致计量仪器损坏,降低工作效率。

(3)检定方式制度尚不健全,执法力度不够。目前,我国没有制定出标准化的计量检定流程规范,县级计量检定单位没有统一的检定流程和标准,导致部分地区出现检定工作缺乏统一标准且难以开展的情况,降低了工作人员的工作效率。法律是制度执行的保障力,一些县级计量检定单位执法力度不够强,导致群众出现不信任等负面情绪,这些负面情绪会影响计量检定工作的进一步开展。

(4)宣传力度不够,公众对计量检定缺乏认知度。计量检定的最终目的还是为了保证企业生产高品质产品,满足消费者需求。然而,一些县级单位没有及时全面的宣传计量检定,使企业不了解计量检定的标准,群众也不知道计量检定合格证明,最终造成计量检定成为了无用功的工作。

3 县级提升计量检定工作效率的改进措施与方法

(1)强化计量检定人员队伍建设。第一,要引进人才,县级计量检定单位要合理分析人力资源结构,引进专业技能和管理能力两方面人才。第二,提高人员专业素质,检定工作本身要求高专业性、高准确率和强鉴别能力,而检定人员的水平高低直接影响检定结果的准确性。因此,单位要从理论知识,实践技能,品德,职业素养等方面进行培训,从专业技能和职业素养两方面对检定人员职业技能进行提升。此外,有必要设置考核评级制度,一方面作为一种激励员工提升自身素质的方式,另一方面也是员工工作能力的保证,有效提高工作效率。只有从这两方面着手,构建团结协作的队伍才能在保证计量检定结果准确性的同时,提高工作效率,事半功倍的完成好工作。

(2)注意计量检定工具的使用与维修。计量检定过程中使用的计量检定工具要注意保持其可靠性和准确性,防止计量结果的失真。有关机构应组织工作人员认真学习有关工具的使用方式,防止工作中的误操作导致大误差;并且按照相关规定和说明做好对计量检定器具的维护管理工作,加强计量检定器具的日常维护,保证计量器具处于良好的状态。

(3)构建良好稳定的计量检定环境。计量检定是一项是十分精细的工作,细微的数据变化可能导致很大的结果偏差,因此要求数据来源要稳定。计量检定机构要营造良好的工作环境,保证环境条件的稳定从而获得准确数据。目前实施效果较好的方式主要是采用二十四小时监控的方法,辅助以严格而有效的规章制度。

(4)加大宣传力度,提升计量检定工作的认知度。为了提高计量检定的认知度,县级有关机构需要加强宣传教育,突出计量检定工作的科学性,准确性和法制性。使计量检定工作深入人心,企业和群众都能了解这项工作的益处,从而促进各计量机构的工作有序开展,提高工作效率。

(5)建设完善的市场化计量监督机制。计量检定的误差在所难免,其会对产品和企业会造成不良的影响,甚至巨大的损失。面对这个问题,县级计量检定机构应该首先设置对自身工作的再查,检测大范围误差。另外,计量监督作为整个计量检定管理过程中的一个重要环节,通过这个环节,可以及时发现并处理计量检定中存在的一些问题。计量监督部门应该制定完善计量监督制度,避免因为计量检定误差问题影响到计量结果的精确性。

计量检定工作的最重要任务就是保证企业产品质量,不仅在企业贸易往来中起着至关重要的作用,也具有重要的社会意义,维护广大消费者的利益和权利。总之,在产品生产中,计量检定起着牵一发动千钧的作用,一旦检定环节出现问题,产品整个经营生产流程势必会受到影响。县级计量检定单位作为检定中最基础的机构必须要肩负起重任,从自身做起,提高工作效率,保证产品质量。

参考文献

[1]李东英.试论提高计量检定工作质量的有效措施[J].商品与质量·学术观察,2013(11):333-334.

中图分类号:TM933

文献标识码:A

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