□本刊记者 崔欣 李盛 曹海英 张威

实现精准服务工会绝招频出

□本刊记者 崔欣 李盛 曹海英 张威

伴随着社会的发展，人们对于服务的需求也越来越五花八门，甚至希望能达到“私人定制”的地步。就工会而言，对职工实行精准服务，也成为当今不可避免的首要问题。为更好维权，在进行工资集体协商时按不同工种分别谈；虽然为职工提供“统一尺码”的服务，但也会在实施时采取“量身定制”的方法；为职工服务时不但把准“脉”，更在服务时根据实际情况实现动态模式……如今，全市各级工会都在精准服务上下足了功夫，创出了各自的绝招。

怀柔区总工会

根据不同工种为职工谈工资协商

在怀柔区龙山街道有一个商业街社区，它地处区商业中心，也是街道辖区的中心地带。社区内的经营单位中，非公经济组织和个体工商户约占98%，经营者大部分为外来务工人员和当地的农民工。2014年下半年，龙山街道总工会分4组下基层、走商户，开展区域性工资集体协商。他们走遍了700余家商户，倾听职工意见，掌握一手材料，摸清了厨师、造型师、销售等多个岗位的工作条件、工资标准和职工的基本要求。街道总工会服务站长回忆当时情况时表示：“那时，辖区里同工种的工资高低不同。像美容美发行业中的大工，他们的最低工资2500元，最高达四五千元，而小工最低才八九百元，最高一千八九。”鉴于这一情况，街道工会结合各方意见，最终与企业签订了符合这一地区的集体合同。