鲍勇剑+袁文龙+高日菖

智能技术的发展，正在冲击和改变着人们赖以生存的工作。未来，工作形态演变的驱动力和可能轨迹是什么？工作将呈现出什么样的情景？当“智能机器换人”变得无所不在时，我们应该如何处理经济效率和社会效益的关系？如何制定公共政策和企业策略？是的，工作的冬天来了，理解工作的未来并解答相应的问题已刻不容缓！

没有戏剧性，不成预言，阿尔法狗（AlphetGo）效应就是一例。MIT的布莱恩约弗森和麦卡菲（Erik Brynjolfsson and Andrew McAfee） 在《第二个机器时代》（The Second Machine Age）预测智能技术将带来全球就业危机，但没有唤起警醒。2016年3月，电脑阿尔法狗大胜韩国围棋高手李世石，立即触动了大众对智能技术的好奇与恐慌。人们开始关注智能技术的正反二面性：高效自动化的经济性与替代人工的社会性。如政治学者帕特南（Robert Putnam）曾经警告失业对社区秩序的破坏性影响，智能技术进步与它引发的社会失序必须同时讨论。因此，展望中国制造2025的同时，我们需要想象中国工作2025的情境。

阿尔法狗真的比李世石厉害吗？那要看选择什么衡量标准。以能耗效应观之，人脑厉害。人脑消耗20瓦，电脑的1920个CPU和280个GPU销耗一百万瓦，是人脑能耗的5万倍。而从经济效率出发，智能技术对人力的替代效果肯定优越。可是，考虑社会人道目的，智能全面替代人工可能是个灾难。按照现在的趋势，牛津大学的弗雷和奥斯本（C.B.Frey and M. Osborne）研究美国劳动市场发现，47%的工作岗位可能被智能机器替代。工作的冬天来了，理解工作的未来刻不容缓！……