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美俄载人航天组织管理模式分析

2016-10-24中国国际工程咨询公司卢漫天

卫星应用 2016年8期
关键词:管理

●文| 中国国际工程咨询公司 卢漫天

美俄载人航天组织管理模式分析

●文| 中国国际工程咨询公司卢漫天

作为载人航天领域的传统强国,美国、俄罗斯高度重视载人航天在国家战略中的地位和作用,设置专门机构组织、管理、实施载人航天活动,确保其在载人航天领域的领先地位。

一、美国载人航天组织管理模式

1.组织管理模式

美国载人航天的管理体制是以总统和国会牵头,以美国国家航空航天局(NASA)为领导,以工业界和大学等科研单位为基础,公私结合的综合管理体制。具体来说,其组织管理机构分为三层:一是以总统与国会为主的最高决策层;二是以NASA为主的总体管理层;三是以工业界、科研部门、大学等为主的具体实施层。

1)最高决策层。美国总统作为全国最高行政首脑,是载人航天计划的最高决策者,宣布航天重大计划,以行政命令形式颁布航天法律和政策指令,兼任国家最高航天委员会首脑,任命长期性、临时性或专业性航天委员会,任命NASA局长,在国情咨文中阐明航天有关政策和指导原则,提出航天预算申请等。美国国会是载人航天计划的最高立法者,决定航天法律能否生效,批准预算拨款,国会可以对载人航天的任何重大事项举行听证会。

2)总体管理层。NASA是美国载人航天计划的顶层管理机构,负责根据国家发展需要和航天整体发展规划制定载人航天发展规划,抓总项目的组织实施,向工业界、大学、科研部门等采购产品和服务,对项目过程实施监管等。……

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