国外师生关系,靠机制“保鲜”
2016-08-11
廉政瞭望 2016年13期
文_本刊记者张薇
国外师生关系,靠机制“保鲜”
文_本刊记者张薇
导师远离钱袋子,把研究小组内部的财务关系理顺了,导师和学生之间的关系变得单纯,世界都清净了。
看到国内导师和研究生剑拔弩张的新闻,曾在华盛顿州立大学攻读材料科学博士的杜阳感觉并不遥远,“有些事情,我在美国也经历过。”
事实上,博士读了两年,杜阳就放弃学位直接回国了。“导师会辱骂我们,时不时威胁说毕业了不会给你写推荐信之类的话。就连除夕夜都在催我们去实验室工作。”
这位导师手下的博士,要么换导师,要么干脆退学了,只有极少数坚持留下,都有不得已的苦衷。“有的是国家公费留学生,赔不起学费生活费,只能继续忍下去。”
杜阳认为“坏导师”哪里都有,但绝大多数国外导师都不会做得太过分,诸多制度“保鲜剂”保证了师生关系不变质。
遇到“坏导师”,应该怎么办
遇到坏导师,杜阳和其他的外国学生一样,首先想到的是去学校投诉。
杜阳讲了一个身边同学的故事。“新材料实验室的一个博士,已经完成了毕业论文,可导师总是拖着不许毕业,就想让他在实验室多干一段时间。学生不愿意了,就去学校举报导师。没过多久,他的导师很自觉地同意让他参加答辩。”
相比之下,国内学生就对投诉一事表现得更为谨慎,一是成功案例不多,二是担心泄露自己的真实信息,投诉不成反而惹来更大的麻烦。
“国外高校的保密工作相当到位,我并不担心会‘暴露’自己。……
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