□ 谭克非



三格局推进“七五”普法工作

□ 谭克非

建立统筹实施、分类考核，全员覆盖、分类实施，形式多样、实践导向的普法工作格局，以全面的视角做好集团公司“七五”普法工作。

□ 中原油田工会常年法律顾问在现场为工会干部和职工群众提供法律咨询服务。贺德良 摄

从1986年至今，全国普法工作已历经6个5年规划，历届中央领导集体对普法宣传教育工作都极为重视。党的十八大以来，习近平总书记多次就加强法制宣传教育工作做出重要指示，这是我们做好“七五”普法宣传教育的根本遵循。

2015年，集团公司直属单位的“六五”普法考评验收工作圆满结束。总结这5年的普法工作，有4个方面的显著特点：一是基础进一步夯实。集团公司和各直属企事业单位都成立了普法宣传教育领导小组，统一领导各级普法工作。颁布了集团公司“六五”普法规划、法制宣传教育工作管理办法和法制宣传教育工作考核评价标准等文件，普法工作实现制度化、规范化。二是内容进一步充实。将安全生产、节能环保、产品质量、劳动保护等与集团公司改革发展稳定密切相关的法律法规、新法新规，作为普法宣传教育的重点内容。三是形式进一步丰富。公司每年举办重大纪念日活动、大型群众性主题活动，每季度开展领导干部学法主题教育活动，经常性开展法律法规培训活动，各级新闻媒体、新媒体普法宣传活动实现全覆盖和常态化。四是成效进一步显现。全体职工的法律意识明显增强，依法治企水平稳步提高，和谐稳定局面更加巩固。……