基于技术跟踪的战略性新兴产业人才机构遴选开发
2016-05-14康宇航
对外经贸 2016年6期
关键词:可视化

摘要:技术跟踪作为一种重要的人力资本挖掘方法,可以相对全面系统地明晰战略性新兴产业相关技术领域的人才结构、现状及挖掘情况。通过阐述技术跟踪的内涵及方法,开发基于专利引文的技术跟踪工具,并以机器人领域为例进行实证分析,以期为战略性新兴产业人才机构遴选和开发做出技术分析性的基础工作。
关键词:技术跟踪;专利引文;可视化
中图分类号:C961 文献标识码:A文章编号:2095-3283(2016)06-0070-02
(一)内涵
技术跟踪是建立在科学技术信息数据挖掘基础上的,以结构化和非结构化数据分析为手段,连续动态地监测和分析能给组织核心竞争力带来重大影响的技术领域的结构和运行轨迹。技术跟踪通常由三个部分组成:一是技术跟踪的主体,即技术跟踪行为的发出者和执行者,根据不同组织形态,可以分为各类企业、各级政府部门以及各种形式的行业协会等主体。二是技术跟踪的客体,即技术跟踪对象,主要是对科技研发的具体主题,主要的研发机构和研发人员,技术研发轨迹等相关经济和科技方面的活动进行实时的动态追踪。三是技术跟踪的方法,即技术跟踪具体的工具和手段,是技术跟踪主体运用一定的技术测量工具对技术跟踪客体的结构进行全方位剖析和清晰化的过程。当前,数据挖掘、信息可视化、信息萃取等前沿技术正逐渐成为技术跟踪的主要研究方法。
(二)方法
技术跟踪的数据分析技术主要有数据关联分析和数据聚类分析。……
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