叶军杰

平顶山姚孟发电有限责任公司

浅析企业中层干部如何带好自己的团队

叶军杰

平顶山姚孟发电有限责任公司

中层干部处于企业组织架构的中层位置，在决策层与执行层中起着桥梁与纽带作用，是企业中重要的中枢系统。本文着重分析了中层干部为企业健康持续发展所起的重要作用。

中层干部；团队管理；重要意义

前言：

作为中层干部如何才能带好自己的团队，发挥好团队的最佳绩效，为公司创造最大价值呢？从自身来讲，需要做好如下几点工作。

1 身先士卒，以身作则，发挥好示范作用

作为中级管理者，作为团队的带头人，中层干部既是团队制度、规则的制订者，又要带头执行好各项规章制度。比如要求员工要遵守劳动纪律，上班不要迟到早退，那么自身首先要做到遵守劳动纪律，上班不迟到早退，如果自己都无法做到，那如何去要求自己的员工去遵守？作为中级管理人员，必须同员工战斗在一起。比如，自己的员工因为工作原因时常加班到很晚，作为管理人员，就必须同员工一起加班，坚守岗位，只有这样员工才会没有怨言。

2 上情下达，传达决策层信息

如何将决策层信息及时传达给员工，让决策层管理意图落到实处。中层干部作为承上启下的管理者，起着重要的作用。对于公司文件、会议精神及上级要求，中层干部要及时召开会议或通过其他途径及时有效传达，确保落到实处，同时还要做好相关记录，留下管理痕迹。……