厦门国家会计学院工作
2016-02-12王丽娜
中国会计年鉴 2016年0期
关键词:培训
厦门国家会计学院工作
2015年,厦门国家会计学院紧紧围绕财政中心工作,不断健全完善高端培训和学位教育为引领,远程教育为支撑的发展格局,培训结构持续优化,层次不断提高;学位教育稳步发展,培养模式不断创新;远程教育逐步发展,着力服务中西部财税干部队伍建设;办学特色进一步凸显,服务国家战略和地方经济发展取得成效;专题教育活动扎实推进,党建和校园文化建设持续深化。全年共举办各类培训班457期,培训学员43 832人次,223 049人天;在校会计(MPAcc)、税务(MT)硕士专业学位研究生241人(其中全日制125人)。
一、牢固树立品牌意识,“三位一体”办学格局进一步巩固
(一)深耕市场,短期培训结构持续优化。学院始终坚持高端培训的发展定位,加大市场开拓力度,深挖培训需求,优化培训结构,会计领军人才培养项目、总会计师素质提升工程等培训品牌影响力不断扩大。其中,承担全国会计领军(后备)人才培训项目10期,参训学员351人,省、市地方会计领军人才培训项目11期,培训学员541人次;举办素质提升工程培训班35期,参训学员3 800人次;与全国各省、市、自治区的财税部门合作举办财税系列培训班69期,培训学员3 541人次;承担注册会计师类培训班27期,培训学员3 624人。
(二)创新模式,学位教育稳步开展。学院充分发挥“实务的教学导向、多元化的师资结构、广泛的实践交流平台”的比较优势,注重以解决复杂的会计、财税、金融、经济问题和拓展国际视野为导向,突出研究生专业能力、管理能力和领导能力的培养,开发了以实务为导向的模块式课程体系,构建院内导师和兼职导师共同培养的双导师制。……
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