赵济信

（合肥市委党校，安徽合肥230031）

推进党校新型智库建设的建议

赵济信

（合肥市委党校，安徽合肥230031）

积极推进新型智库建设，是新时期中央赋予党校的新职能、新使命。党校在推进新型智库建设过程中，要扬长避短，发挥自身独特优势，明确功能定位，强化基础能力。

一、构建新型智库工作机制

1.建立挂牌工作室，设立常规的智库机构。以优秀中青年教员为主，辅之以学员，组建一支开放型的智库团队,为智囊型个人研究向智库型合作式研究的转型升级奠定基础。

2.确立新型智库的功能定位。一是增强智库研究的针对性，围绕市里中心工作，尤其公共政策的制定和评估，对社会热点难点问题进行把脉破解，对执行层面的战术性政策进行修正完善，以区别于市级传统智库从事的战略性顶层设计研究。二是增强智库研究的辅助性。在政府作出决策之前，提出一些前瞻性的建议；对决策过程中出现问题，要善于发现和敢于表达；对于决策实施后产生的问题，能够作出公正的评价，为下一次的决策提供经验教训。

3.提高决策咨询能力。教员要实现从教学科研能力向具体问题研究能力拓展的转变，包括调查研究能力、思想创新能力和政策评估能力的全面提升，掌握决策咨询报告与教学科研话语体系的自如切换，力求提出问题开门见山，分析问题一针见血，解决问题立竿见影。

二、构建新型智库管理机制

1.人才管理层面。在保持核心人物相对稳定的基础上，建设专家资讯库，广泛吸纳有着学术背景、政府背景、工商界背景、新闻宣传背景等人员，形成多元化的研究团队。……