江　宁

东北财经大学法学院，辽宁　大连　116025



大学生兼职行为的法律界定

江宁

东北财经大学法学院，辽宁大连116025

摘要：随着社会的发展进步，就业压力不断增大，越来越多的大学生选择通过兼职来减轻家庭负担，增加社会阅历。现实中，兼职大学生的权益遭受侵害的现象却时有发生，究其原因，一方面是因为大学生本身的维权意识和法律意识不高，但主要是由于目前对大学生兼职行为的法律界定不清楚，以至于大学生面对权利受损时不知如何救济。本文从劳动法律法规的相关规定入手阐释大学生兼职行为，通过对比学界各种观点进行分析，认为大学生兼职行为不属于劳动关系，不应适用劳动法调整，而应界定为民事雇佣关系，受民法调整。

关键词：大学生兼职；劳动者；劳动关系；民事雇佣

一、大学生兼职概述及相关概念辨析

(一)大学生兼职概述

兼职，是指在不脱离本职工作的情况下，利用业余时间从事第二职业，为第三方提供体力或脑力支出，从而获取本职工作收入之外的额外报酬的一种行为。大学生兼职，是指大学生利用课余时间参与一些技术含量不高、流动性较强、时间比较灵活、报酬相对较低廉的工作，例如分发传单、服务员、促销员、家教等等，以此来获取一定的报酬并锻炼社会适应能力的一种行为。

(二)大学生兼职区别与于勤工助学

《高等学校学生勤工助学管理办法》第4条规定“勤工助学活动是指学生在学校的组织下利用课余时间，通过劳动取得合法报酬，用于改善学习和生活条件的社会实践活动“。……