周 芳（铁岭市中心医院，辽宁 铁岭 112000）

持续改进护理模式在改善剖宫产产妇产后角色转换中的效果研究

周 芳
（铁岭市中心医院，辽宁 铁岭 112000）

目的 分析研究持续改进护理模式在改善剖宫产产妇产后角色转换中的效果。方法 选取2014年2月至2015年7月本院的80例剖宫产产妇为研究对象，将80例产妇随机分为对照组（常规剖宫产护理组）40例和观察组（持续改进护理模式组）40例，然后将两组产妇护理前和护理后1、4周的母亲角色适应调查问卷评估结果进行比较。结果 护理前两组产妇的母亲角色适应调查问卷评估结果无显著性差异，P均＞0.05，而护理后1周及4周观察组产妇的问卷评估结果均好于对照组，P均＜0.05，均有显著性差异。结论 持续改进护理模式在改善剖宫产产妇产后角色转换中的效果较好，因此其对于剖宫产产妇的应用价值较高。

持续改进护理模式；剖宫产产妇；产后角色转换

产妇产后的角色转换是关系到其心理状态及新生儿哺育的重要方面，因此临床对其重视程度极高，相关的研究也较多，而护理作为对产妇各方面影响均较大的干预措施［1］，对其模式的选取极为重要。本文中我们即就持续改进护理模式在改善剖宫产产妇产后角色转换中的效果进行研究分析，分析结果报道如下。

1　资料与方法

1.1临床资料：选取2014年2月至2015年7月本院的80例剖宫产产妇为研究对象，将80例产妇随机分为对照组（常规剖宫产护理组）40例和观察组（持续改进护理模式组）40例。对照组的40例产妇中，年龄20～41岁，平均年龄（28.8±7.3）岁，孕周37.0～42.2周，平均（40.5± 1.7）周，其中初产妇36例，经产妇4例；……