钟汉宏

【摘要】对于公路施工企业而言，做好公路施工安全管理是十分重要的，因为这不但可以保证公路施工企业的经济效益，更是对员工和工程的负责。本文将立足于激励机制在公路施工企业安全管理的应用现状，分析研究其目前存在的问题，从而提出相关的应对方案。

【关键词】激励机制；公路施工企业；安全管理

前言

公路施工安全管理工作与施工人员的生命安全和企业未来的发展都有著密不可分的联系，制定合理的安全管理机制还能有效激发施工人员的工作热情，所以公路施工企业必须建立完善的安全管理机制，认真贯彻落实到企业的每一个环节中去，以确保项目在顺利进行的同时可以取得最大限度的经济效益。

1.激励机制概述

激励机制是指公路施工企业在项目计划制定完成后，从施工人员的角度出发，运用一定的激励手段调动员工的工作积极性，但是这种承诺是具有规范化和相对固定化的，随着企业高层对激励机制认识的不断加深以及对公路施工企业特殊性的认知，激励机制已经不仅仅是一种员工奖励手段，它已经逐渐被应用到安全管理中去，以此规范控制施工人员的相关行为准则，最大限度的降低施工风险。

2.影响公路施工安全的因素

2.1环境因素

从某种程度上来说，由于环境因素引起的公路施工安全问题属于不可避免性因素，如自然灾害对施工路线的破坏影响，对于这一部分原因，公路施工企业只能做好应急准备措施以及加强危险发生后的治理措施。……