基于人才成长的有效课堂教学研究
2015-10-12郝云云
成才之路 2015年36期
郝云云
(江苏省徐州市铜山区郑集镇中心中学,江苏 徐州 221000)
基于人才成长的有效课堂教学研究
郝云云
(江苏省徐州市铜山区郑集镇中心中学,江苏 徐州 221000)
从教师要加强自身修养,提高教育教学能力;对课堂进行科学的管理;和谐的师生关系是让课堂教学最有效的关键;课堂45分钟是让课堂教学最有效的主要途径;让学生对成功进行体验,树立自信心五方面进行研究,以让学生成为学习的主人,使他们喜欢学、自愿学,真正达到有效课堂教学的目的。
能力;自信;自愿;提高
据了解,目前有许多教师责任心“太强”,整天牵着学生的鼻子走:课堂上让学生听他讲,课后让学生照他说的做,生怕离开自己便天下大乱。而一旦学生成绩不理想,就埋怨学生不努力。中学生正处在叛逆期,教师这样做不但提高不了学生的学习成绩,反而会使学生产生强烈的逆反心理,和老师对着干。这并不是我们教师想要的结果。那怎样才能让课堂教学最有效,以促进人才成长呢?下面就谈谈一些看法。
一、教师要加强自身修养,提高教育教学能力
“要给学生一杯水,那么你就要有一桶水。”作为教师我始终把这句话铭记在心。未来社会是一个学习化的社会,要求教师成为终身的学习者,不断更新自己的教育观念、知识结构,掌握科学的教育方法。教师还要不断地学习提高个人的知识修养、道德修养,用不断提升的品格和素质去感染学生,征服学生。在教学中想要使教育的目的达到,只给学生讲些空洞的大道理是没有用的。……
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