蒋本莺

摘 要：福建省煤田地质局积极探索新形势下反腐倡廉教育的有效载体，在抓好示范教育、警示教育、廉洁文化建设的同时，将反腐倡廉建设与内控体系建设有机结合，推进岗位廉政风险防控管理工作。

关键词：岗位廉政；防控管理

开展岗位廉政教育，是提高反腐倡廉教育针对性和有效性的创新之举，是加强作风建设的有效载体，是建立健全反腐倡廉教育长效机制的切入点和着力点，是新形势下提高反腐倡廉教育工作科学化水平的有效途径。福建省煤田地质局将要如何从具体问题入手，进行防范教育呢？如何从权力运行的关键环节逐步扩展到权力运行的全过程，将教育触角不断延伸，领域不断拓展，覆盖面不断扩大，直到实现全覆盖的目标呢？

1 开展岗位廉洁教育是提高反腐倡廉教育针对性和有效性的创新之举

岗位廉洁教育即针对不同岗位、不同对象开展廉洁教育，是一种以岗位为单元，以加强廉洁风险防范管理为基础，以预防腐败为目的的新型教育模式。旨在引导管理人员明确岗位职责，认清权力风险，强化廉洁从业意识，提高抵御风险能力。

1.转变思路，树立风险防范的教育理念。从理念思路上对岗位廉洁教育进行大胆创新，积极引导干部职工树立“廉洁风险就在身边、就在自己日常工作中”、“廉洁教育与每个人的前途命运息息相关”的理念，转变部分同志误认为廉洁教育与己无关的错误观念。从岗位特点和个人情况出发，以排查岗位廉洁风险点作为教育的基础，运用情景案例等形式展示风险，让每位干部职工都深刻认识到自身所处岗位存在的廉洁风险和防范要求，自觉规避风险，做出正确抉择。……