尹良鑫

摘 要：医院文化是指医院在一定的社会经济条件下通过社会实践所形成的，并为全体员工遵循的共同意识"价值观念"职业道德"行为规范和准则的总和。它是医院适应时代进步"市场竞争的内在需要，是医院增强凝聚力"竞争力等不可缺少的重要工作！作为一种深厚的文化积淀，而档案承载着精神文明的优秀成果，对精神文明的传承、创新和发展具有重要作用，可以说档案一定程度上展示的就是医院建设与发展的文化缩影。本文试图探讨医院文化与医院档案的辩证关系，从而更好的为医院的建设和发展服务。

关键词：医院文化；医院档案

1 医院文化建设的内涵

医院文化是医院在长期的医疗实践中创造出来的， 在医院中存在着的特殊的行业文化， 它包括物质文化、精神文化、制度文化。医院文化建设不是一献而就的， 它是在医院长期的建设发展（ 包括医疗服务、医院管理） 中形成的， 具有医院特色和时代特征的行业文化。医院文化的涵盖范围及其广泛， 从一定程度上反映着一个医院的综合实力， 包括医院工作人员的素质、医疗水平医疗设备的水平等等。医院的全体职工的整体精神素质， 在医院文化的影响下， 不仅刻着这个医院的烙印，这种精神素质对医院各个方面的工作起着积极或者消极的影响。若将制度管理与人文管理有机地结合起来，营造出良好的医院制度文化氛围，能使制度文化形成一种习惯性意识根植于每一位医务人员的头脑中，从而打造出一种独具特色的医院优势资源，最终转化为生产力。……