新常态下国企的创新与转型
2015-06-24徐念沙
现代国企研究 2015年4期
徐念沙
新常态下的国企改革,如何协调与平衡各方利益,推动创新与转型,实现最佳的社会整体利益是一个新的课题。
经济学的理论指导
首先,在理论方面。西方经济学理论已经成为经典教科书,得到了广泛运用。大家旁征博引,寻求相应的理论依据。但是,当前的经济理论分析并没有加入“动物精神”等相关要素,忽视了企业家目标的多重性和复杂性,与现实相去甚远,在中国亦是如此。另一方面,社会主义市场经济也不在西方经济理论之中。新常态下的中国经济改革发展是应该回到发展了240多年、今天依然争论不休和危机不断的西方经济理论框架内,还是继续行进在刚刚开展了30多年、虽有争论但毕竟实现了高速发展的中国特色社会主义市场经济的探索之中呢?改革开放以来,中国在不断解决各种新的问题,实现了一个又一个的目标,要想实现新的战略目标,需要凝神定气、凝心聚力,更需要时间、空间甚至试错。习近平总书记指出:“十八大精神,说一千,道一万,归结为一点,就是坚持和发展中国特色社会主义。”这应该成为国企改革发展的核心思想。回到现实中来,我们正在做着前人没有做过的事。学习前苏联行不通,照搬英美搬不动,法德日韩也仿不来。对经济学而言,更有意义的是定义“新常态”,定义“新国企”,有的放矢地推动经济发展,为新常态下的企业改革和产业转型支招,为经济学的发展谱写新的篇章,开辟另一广阔天地。……
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