◇于 霞

近年来，我国中小企业得到了较好发展，但也出现了较多问题，会计核算作为企业的管理内容之一存在较多问题。由于这些问题和企业自身的特点有密切关系，因而不易被发现。笔者认为，会计核算中相关问题的解决，能够促使中小企业得到更好发展。

一、中小企业会计核算中存在的问题

1.企业会计违法违规现象严重

当前，我国中小企业还处于新旧体制转型期间，个别企业经营状况比较差，一些会计人员为了追求小团体利益而制作的账目无法真实反映企业的实际经营状况，致使企业账目混乱，甚至出现多套账目的问题。

2.企业会计人员使用不规范

部分中小企业在会计用人方面，经常是任人唯亲，通常使用自己的亲属、朋友等担任出纳，会计一职都是外聘人员做兼职，无法全身心地为企业服务；个别中小企业也聘请专业素质较强、精通业务的会计人员，但这些员工由于企业的发展前景、个人收入及升职空间等多方面的因素，流动性较强，从而使企业不仅无法留住有能力的会计人员，且缺乏吸引优秀人才的能力。

3.会计监督机制不完善

会计职能的核心是会计方法的科学性与完整性。目前，我国部分中小企业对会计工作没有正确的认识，认为只要做好会计核算、记账、报账等工作即可，对会计监督与分析没有清晰的认识。在会计数据方面，企业对原始凭证没有严格的控制，致使很多与财务要求完全不符的收据、发票等被报销入账。在资产管理与核算方面，大部分企业缺乏健全的会计管理制度，容易出现账账不符、账物不符等现象，从而对资产信息的真实性带来较大影响。在收入成本核算方面，个别企业经营者仅注重片面利益，不为企业的发展考虑，在收入确认和成本结算方面具有很强的随意性，致使企业经营亏损严重。除此之外，很多中小企业虽然重视会计核算，但其核算内容比较简单，没有对会计进行严格的监督，从而使会计信息缺乏真实性，无法为企业经营与管理提供必要的可供决策的信息。

4.会计制度不完善

很多中小企业在经营中虽然有成本核算、财务会计分析制度以及财务收支审批制度，但在实际中却没有得到具体落实。部分企业管理者也清楚这些问题的来源，但受管理水平、人员素质的限制，难以建立健全各项会计规章制度，从而导致企业自身利益受到严重损害，并提高了外部监督的困难性。

二、解决中小企业会计核算问题的对策

1.提高会计人员的遵纪守法意识

我国新《会计法》的颁布与实施，对于加强企业的会计工作、规范会计信息等发挥了重要作用，并进一步提高了会计在我国国民经济建设方面的意义。《会计法》明确规定国家机关、社会团体、企业等要严格按照此法办理会计业务，由此得知其适用于我国所有中小企业。对于个体工商户而言，其经营规模比较小，所经营的财务与个人财产具有高度合一性，其具体内容比较复杂，会计账簿的设置和核算需要根据具体经营情况，按针对性规定完成，使其有法可依。通过宣传新《会计法》的内容及重要性，促使各个企业认真落实，进而提高企业会计工作质量，使企业实现健康发展。

2.提高会计人员的专业素质

有关部门要为在职会计人员进行必要的后续教育，组织会计人员及时学习新颁布的会计制度，提高专业会计人员的业务水平与专业素养。企业也要充分认识到会计工作对于企业发展的重要性，不断完善企业自身的用人机制，敢于破除陋习，积极任用优秀的、精通业务的会计人员，为其创造有利条件，让他们有发展的空间。对于高素质的会计人才，中小企业要适当提高薪资待遇，吸引会计人员积极到中小企业就业，充分改善中小企业的会计人员队伍及结构组成。

3.在完善会计核算方法的基础上加强会计监督职能

要做好中小企业的会计监督工作，可从下列几个方面进行：一是监督企业生产经营的基础环节。灵活运用会计制度及规则，做好资金管理及成本管理工作，进而提高产品利润，为企业获得更好的经济效益。二是科学考评企业经营业绩。合理运用科学核算，真实、准确地反映企业的财务状况、经营业绩及现金流量等内容。三是严格监督企业物质利益的分配。根据会计信息的统计数据，准确评估各种用工的分配情况，实现资源的合理配置与优化，发挥企业会计的核算与监督作用。

4.建立健全中小企业会计工作制度

一是健全企业内部稽核制度，具体内容包括稽核工作的形式、分工、职责、权限，审核会计凭证、复核会计方法等。二是建立成本核算与财务会计分析制度。其中成本核算制度的内容要包括核算方法、对象、流程及成本分析等。成本分析作为财务会计人员的职责之一，对企业管理者定期了解企业财务状况非常有用。三是建立财务审批权限。其主要目的是为了加强企业各项支出的管理力度，从而使企业财务管理更加严格，确保其运行规范。

中小企业要想获得健康、持久发展，就要完善自身的管理体系，从长远目标出发制订企业发展战略，做好财务管理，确保企业实现平稳、健康的发展。