隋志强+曹一清

近年来，中国已成为全球最大的海归创业之地。大量海归创业，不仅给中国经济带来了直接的推动，也带动和提升了我国的创业文化。同时，中国经济的快速发展，也给海归带来了极大的发展机遇，可以说，当下正是海归创业的黄金时期。

但是，创业之路总是崎岖不平、充满危机和挑战的。据统计，不少于2/3的海归创业没有获得真正意义上的成功（其中接近1/3的海归创业企业基本上属于失败）。那么，是什么原因，使得这些充满激情，既拥有国际化视野和领先的技术，又有国内渊源的海归们的创业之路如此布满荆棘？海归创业过程中最缺乏或者说最需要的又是怎样的元素？这个问题不仅困挠着众多海归创业者，也困挠着研究海归创业发展状况的专业人员。

从现有大量的问卷调查资料和面对面访谈的结果中，我们可以看到关于这个问题的许多答案。比如：缺资金、缺合伙人、缺良好的社会文化环境、缺商业模式等等。这些回答从不同侧面反映了留学生归国创业所碰到的困难，这些答案从资料来源看更侧重于创业者本人的体验和感受。通过对这些调查访谈结果的梳理，并从创业团队的构成角度来观察，我们发现，海归创业过程中主要缺少以下几个方面：

缺少“领跑者”

就是缺少对行业非常了解，既能够很好把握发展方向，又能整合行业资源来支撑创业者事业发展的“领跑者”。很多海归已经拥有相关的国际领先技……