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关于推动煤矿工会经审工作创新发展的研究

2014-10-21周阳学

基层建设 2014年9期
关键词:工会监督

周阳学

安徽省淮北市淮北矿业集团童亭煤矿工会副主席(兼经审委主任)

淮北矿业集团公司下属几十个矿处级单位,通过多年的努力,矿区经审工作在健全机制、素质提升、规范运作上下了不少功夫,上下一致,求真务实,效果显著,但在新的形势和任务面前,使经费使用更科学合理,规范有序,保障经审工作的与时俱进,在创新发展上有所突破,仍然是摆在经审工作人员面前的一项重要课题。

一、理念建树是做好经审工作的前提

理念就是思想、认识和观念。思想保守、观念陈旧不可能做好工作,仅仅能把工作做对,不能把工作做优,留有缺憾,倍感遗憾。促进工会及时足额收缴经费,坚持经费的正确使用方向,确保经费的安全运作,提高经费的使用效益,这是工会经审工作的重要职责;是工会系统的一道重要防线;是切实维护职工权益的重要体现。要树立“好事做好不遗余力,实事办实不留遗憾”的理念,精益求精,追求完美,力求卓越。信心比黄金贵。每位经审工作者只有都通过思想和认识的关,树立必胜的信心,才能有助于达成共识,进而形成合力,才能确保行动步调一致,尽善尽美。

二、战略规划是做好经审工作的要务

宏观战略的把握是做好一切工作的重要任务。战略上不能有失误,导向上不能有偏差,严防一错百错,铸成罪过。一要健立建全组织机构。经审主任要做到不辱使命,把能不能有效监督作为首要任务。工会经审工作是一项系统工程,只有加强体系建设,才能发挥整体系统功能。……

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