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探索高校班级管理工作的新模式

2014-08-21刘玉

科技视界 2014年20期
关键词:管理工作班主任管理

刘 玉

(西华师范大学 文学院,四川 南充637000)

班级是学校组织学生的基本单位,《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》中提出:“班级是大学生的基本组织形式,是大学生自我教育、自我管理、自我服务的主要组织载体。”班级是高校人才培养的基本单位和载体,班级管理工作是高校学生工作的重要组成部分。高校班级管理的效果直接关系到大学的教育质量。笔者在总结自己几年班级管理经验的基础上,提出了“1”以学生全面发展为指导思想;“2” 依靠两支队伍, 专兼职班主任和学生干部队伍;“3” 搭建网路、教学、班会三个工作平台;“4”实行四级管理:室长、班长、班主任、学院副书记的“1234”班级管理模式。

1 高校班级管理的目标:促进学生的全面发展

高校班级是进行教学活动的基本单位,是学校教育和管理的基层组织,是大学生全面发展的重要载体。 高等教育的教育目标是促进学生在德、智、体、美、劳、情、意等方面的全面发展,因此高校班级管理的目标也应是促进学生的全面发展。学生的全面发展应至少包括良好的思想道德素质、健康的心理素质和优秀的文化素质。 良好的思想道德素质就是要求学生具有正确的世界观、人生观、价值观,具有爱国主义、集体主义、法制观念;健康的心理素质就是要求学生能正确看待和处理挫折、失败以及成功等问题;优秀的文化素质就是要求学生具有一专多能的科学文化素质,具有一定的专业知识和科研能力。……

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