朱殊洋徐跃华（、中共广州市委党校经济学教研部，广东 广州 50070；

2、广州大学公共管理学院，广东 广州 510010）

对就业和劳动密集度变化规律的探讨

朱殊洋1徐跃华2（1、中共广州市委党校经济学教研部，广东 广州 510070；

2、广州大学公共管理学院，广东 广州 510010）

如果就业增长率等于人口自然增长率，那么劳动密集度为逻辑函数，这意味着分工所带来的就业会趋于饱和，从长期看会出现失业，但是在拐点之前是就业均衡的。如果就业增长率受到就业空间的约束，则在就业高弹性情况下就业增长率会高于人口自然增长率，因而会出现就业均衡；反之，如果就业是低弹性的，则就业增长率会低于人口自然增长率，但是从长期看趋于人口自然增长率。值得注意的是，劳动密集度的提高未必导致就业的增加，即两者的正向关系是存在条件的。

就业；劳动密集度；资本

当前，就业问题已经成为我国政府面临的一个艰巨而又富有挑战性的课题。为了解决这一难题，各级政府制定出台了不少就业政策措施，然而这些政策的实施效果却并不明显，其中一个重要的原因是缺乏针对就业政策实施的理性设计。实际上，对于劳动就业这个复杂的经济系统而言，良好的理性设计是十分必要的。而要对就业政策进行理性设计，最为关键的是分析两个相互关联的重要指标的变化规律，即就业轨迹和劳动密集度轨迹。前者直接给出就业变化的规律，而后者通过产业结构的变化间接反映就业变化的规律。……