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咱社有个“远教通”

2014-02-16陆宁

党员电教与远程教育 2014年10期
关键词:社员鸡舍站点

□陆宁

咱社有个“远教通”

□陆宁

人物印象:回乡创业有闯劲,带富乡亲有信心,他敢想敢干,撑起合作社兴旺发展的一片天。

谢发清(左三)现场辅导养鸡户

在安徽省定远县蒋集镇,谢发清可是鼎鼎大名的“养殖达人”。作为蒋集镇养殖专业合作社党支部书记的他,带领着一班人把养殖事业发展得红红火火。要问他是怎么把合作社干出名堂的,老谢直言靠的就是远程教育。

1998年,在外打工多年的谢发清决定回乡养猪。可由于不懂技术、缺乏经验,头一年他就亏了三万多元。倔强的老谢没有灰心,而是下决心要把技术学好。他自费到安徽农业大学进修,又四处拜师取经,终于掌握了技术,淘到了第一桶金。为了带动周边群众共同发展,他又领衔创办养殖合作社,并在当地党委支持下成立了全县第一个养殖合作社党支部。

从自己单干到领着大家齐头并进,谢发清深知责任更重了:“搞养殖,技术培训是关键。社员这么多,专家不可能天天来,怎样培训最有效呢?”正当他为培训的事犯愁时,一次偶然与远程教育的接触让他眼前一亮:“这不就是咱身边的‘农家技校’吗?”谢发清立即向上申请,要在自己的合作社里也建一个远程教育站点。他的想法得到了县党员电教中心的支持,很快就在合作社开通了远教站点。为了方便大家学习,谢发清把最好、最大的房间腾了出来,购买了崭新的桌椅,安装了液晶电视、音响和功放。而站点管理员这副担子,他也责无旁贷地挑了起来。

远教进了合作社,社员们很快从中尝到了甜头。林下养鸡是合作社的重点发展项目,但鸡舍取暖成本一直居高不下,大家都很头疼。一次,谢发清在组织社员参加远教学习时,从课件中受到启发,回去后琢磨出一个“鸡舍锯末取暖法”,将取暖成本由过去的每万只鸡一百余元降到十余元。他在自家的鸡舍试验成功后,立即向社员推广,大大降低了养殖成本。远程教育就这样在合作社内结出了第一颗饱满的果实。

2013年年初,江淮沃野春风沉醉。但对于谢发清的合作社来说,这个春天却多了一层愁云。在禽流感疫情的冲击下,养鸡的社员面临巨大压力,市场销售一落千丈。社员们纷纷找谢发清拿主意。“大家千万不要慌,没有挺不过的难关。母鸡一定不能处理,先养起来。防疫培训这块,我正在安排。销售上嘛,先卖些鸡蛋,缓一缓再说。”谢发清一边安慰大家,一边着手应对疫情。他不断通过飞信群发短信,重点发布防疫注意事项,接着下载针对性课件,开办防疫专题培训班,分批组织社员上课,还请来远教专家现场讲解。春去夏来,当田野里涌起阵阵麦浪时,合作社也在谢发清的带领下战胜了禽流感疫情,顺利渡过了难关。

从返乡创业到创建合作社,再到与远程教育结缘,一晃十六年过去了,回首往事,谢发清感慨万千:“我人生中做了两个正确选择,一个是回乡创业,另一个就是选择了远程教育。干成了这两件事,值了!”

(作者系安徽省定远县委组织部干部)

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