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中关村昌平园留创园:新星闪耀

2014-01-13马文良

中关村 2014年1期
关键词:创园昌平昌平区

马文良

中关村昌平园留创园算是这个领域的一颗“新星”,其负责人对此毫不讳言:“我们成立的时间比较短,需要学习的东西还很多。”说到“新”,首先是因为它是在2012年3月29日揭牌成立,至今还不到两年时间;其次是面积“小”,仅仅3245平方米,孵化专业方向是生物医药和新能源材料领域。

“创业园的建立,是建设中关村国家自主创新示范区核心区的重要支撑,是提高自主创新能力的重要支撑,是加快建设高端引领、创新驱动、绿色发展、开放包容的京北创新中心、国际科教新城的重要支撑。将进一步提高昌平园对海外人才的吸引力,增强昌平园人才凝聚力。”在成立仪式上,相关领导对昌平园留创园寄予厚望。

凡是在昌平园注册的高新技术企业,符合留学生创业的条件都可入住昌平园留创园,得到留学生创业的政策支持。昌平园留创园不仅拥有专业化的经营管理、技术服务和硬件设施,同时还将为入驻企业提供房租补贴、投融资中介服务等政策扶持。

“我们希望吸引更多留学人员来昌平留创园创业,这是当下最要紧的工作。”昌平园留创园的负责人表示,海归们回国创办企业实现“中国梦”,他们愿意成为帮助他们成功的“圆梦人”。

“三三会”上的明星

2012年8月22日,“中关村留学人员精品项目推介会(三三会)”在中关村生命园创新大厦举行。参加本次推介会的40多家企业由四家承办留创园分别推荐,行业涉及生物医药、互联网、电子信息、电网控制、新能源技术、节能环保等诸多行业,是中关村园区广大科技企业的典型代表。推介会上8家企业进行了现场路演,这其中便有昌平园留创园推荐的企业——爱博诺德(北京)医疗科技有限公司。

“起初我们并不想参加这个推介会,感觉跟我们的关系不大。后来留创园的领导找到我们,鼓励我们参会,一是可以找到投资机会,二是可以展示企业风采,我们就在这样的情况下参加了。”爱博诺德副总经理贺静说:“没想到结果出人意料,会后接到十多家投资机构的电话,都有直接投资意向,我们和其中的机构接洽并达成了合作。”在她看来,这意外的收获与留创园的牵线搭桥密不可分。

说到爱博诺德,就不得不提其领军人物——国家“千人计划”特聘专家解江冰博士,他曾获得“2012中关村十大海归新星”,当时的推荐理由是:“他以恢复中国白内障患者的光明为己任,实现了达到国际先进水平的软式白内障人工晶体研发及产业化,填补了国内技术空白,并成功申请专利17项(8项发明)。2012年,他带领公司团队成功完成第一代白内障人工晶体的临床试验入组。作为研发带头人,总共提交6项专利申请,获得2项专利授权,并成功引入风投2000万。”

解江冰用“从美国梦到中国梦”,来形容选择回国的心路历程:“回想十几年前,我是怀着坚定的‘美国梦,一路经过托福、GRE、申请奖学金、签证等一道道关口,才踏上了赴美求学之路的。在美国完成博士后研究后,我找到了工作,买了房、生了孩子,日子终于安定下来。但始终为错过中国千年一遇的发展机会而遗憾。”他说,经过对国内的一番了解和考察,得到家人的支持后,他决定回国创业,“这一次,是为了实现自己的‘中国梦。”

解江冰的“中国梦”很具体,用“中国晶体”回报祖国。如今,这枚“中国晶体”已经与北京同仁医院、北京大学第三医院等4家顶尖医院合作,完成了临床医学实验。在走完国家注册手续后,它将正式“起飞”。“这时候我们需要独立的物理空间,希望留创园帮我们解决。”贺静表示,有不少园区动员他们换地发展,但是他们要“坚守昌平园,因为这里是我们的家!”

像解江冰博士这样的企业在昌平园留创园虽然不多,但也是有“星火燎原”之势。“目前留创园累计入驻海归人才创业企业数量为12家、在园海归人才创业企业12家、其中生物医药企业5家,电子信息企业3家,石油勘探2家,能源环保1家,新材料1家,因为是新建留创园,所以还没有毕业、上市的企业。”

做好海归“圆梦人”

留创园的工作似乎很“平常”,比如完善昌平园留创园的流程和办理文件;帮助企业申报《北京市留学人员科技活动项目择优资助》和《北京市回国留学人员创业启动支持计划》;帮助留创企业进行北京市留学人员创办企业开办费资助资金申报工作,目前已有5家企业获得了北京市海外学人中心各10万元资金资助;根据《昌平区产业转型升级政策》和《昌平区产业转型升级政策实施细则》要求,做了今年第二批产业转型升级政策申报工作,为留创企业争取到了租金补贴和对昌平园留创园的支持资金……

这些事看上去是“小事”,但是对企业而言,却是“大事”。吸引、培养、推荐园内和昌平区内优秀企业申报“千人计划”“海聚工程”“高聚工程”,对有发展潜力的优秀企业,集中优势资源帮助其快速发展,力争培养出战略性新兴产业的领军企业和上市公司;在条件成熟的时候,组织银行、担保公司与在园企业座谈对接,争取获得更多的贷款资金;加强与投资机构的联系,组织企业参加各类项目推介会,拓宽企业融资渠道;邀请行业专家,开展融资、股改、上市等相关培训。这些计划中的工作,却是企业“软实力”得以提升非常难得的“小灶”。

让孵化器成为科技型中小企业成长壮大的沃土,助力海归创业者“圆梦昌平园”,这是留创园建设者们思考的方向。

在《昌平科技孵化体系调研报告》中,曾经如此“支招”:“昌平园留创园由于物理空间相对宽松,具有较大发展空间。建议一是加大留创园的宣传,扩大影响力,吸引更多的高端人才来园创新创业;二是快速提升留创园的管理水平,包括招聘一些有从业经验的员工,快速提升孵化服务水平;三是开设绿色通道,如为注册提供方便、帮助非留创园里的留创企业迁入留创园,以便更好享受有关留创园和留创企业的优惠政策;四是积极为留创园搭建投融资服务平台以及鼓励民间资本参与留创园建设与发展。”

而这也是昌平园留创园2014年的工作重点:抓好服务平台建设。“定期召开新企业座谈会,促进相互了解,以便跟进服务;加强中介服务平台建设,提升专业服务机构的服务质量;开展企业家沙龙活动,促进企业间交流与合作;利用好昌平区的大学与科研院所及中关村开放实验室,促进园内企业产学研资源整合。”

昌平园留创园作为中关村留创体系的新成员,新星闪耀,未来可期。

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