以道家人文思想探析图书馆的现代管理
2013-08-15杨立信
苏州教育学院学报 2013年2期
杨立信
(苏州市职业大学 图书馆,江苏 苏州 215104)
一、浮华时代需要图书馆人的“文而化之”
《周易》中对“文化”二字的解释为:“关乎人文,以化成天下。”[1]也就是说,“文化”不仅仅是个名词,还是一个动态的过程,它是一种人文的传承。
当今世界的物质已经达到一种极大的繁荣,但是“文而不化”的现象却越来越普遍。由于国人缺乏阅读的传统,因而图书馆中很多文献只能束之高阁。我们图书馆人,可以借鉴道家思想,来充实图书馆的现代管理。
二、道家思想是一种管理思想
道家精神有三个层面:道、法、术,它曾经作为宗教、哲学和政治三个历史存在。作为哲学的道家思想,可以视做一种系统科学的管理思想。
道家的代表人物老子所写的《道德经》(《老子》),主要是献给管理人特别是当时的国君的。老子曾是国家图书馆馆长[2],所以他的《道德经》也可以看成是对图书馆科学管理的经验总结。书中一些基本原则和管理思想,体现着老子的道家思想。和老子同为道家代表人物的庄周,其著作《庄子》以返璞归真的逍遥游为根本追求,论述了“为人”和“为政”两个方面的主张,对于图书馆管理来说也有很深远的启发。
老子和庄子最根本的管理思想首先是“无为而治”,其实质是一种民主管理思想。“无为”并不是什么都不做,而是从普遍和一般的角度上实行民主,求得普遍的认可,顺应大众的意见;但是在个别的事物上,实施管理的过程中允许个别和特殊的发展和创新。换言之,就是在一定的方针政策下,放手让个体创新,鼓励新事物的产生和发展。……
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