求实创新 服务企业——记荣获2012年度“天津市‘五一’劳动奖章先进个人”称号的天津市浩瑞矿产公司书记 柴国良
2013-08-13王晶,孙悟群
环渤海经济瞭望 2013年9期

书记 柴国良
柴国良书记多年来,认真贯彻落实上级党委、上级工会的各项会议精神和工作要求,紧紧围绕集团 “1+3”发展战略和全面推进 “战略升级”和“管理升级”的部署要求,在公司充分发挥工会职能优势,深入落实 “面对面、心贴心、实打实”活动,努力打造一支国际化的优秀团队。
坚持理论学习,努力提升素质能力
2012年,按照集团 “战略升级和管理升级”的目标要求,与班子成员共同研究确定公司工作重点,坚决贯彻集团战略部署,坚持学习党的十七届五中、六中全会和十八大精神,认真落实科学发展观,结合公司经营管理实际撰写了两篇文章: 《发挥党组织政治优势,打造国际化一流团队,保障企业又好又快科学发展》和 《以关注关心关爱为切入点,努力打造国际化一流团队》。为全体员工进行了两次 “学习贯彻十八大精神,推动企业科学发展”的党课讲座。
坚持工作创新,努力完善激励机制
充分发挥工会组织的职能优势,紧紧围绕 “十二五”规划目标,努力搭建员工成长的平台,适应发展需要进行机构改革和全员竞聘,凝聚干部职工齐心协力做强做优浩瑞矿产。今年进一步健全和完善了精细化管理的八项制度,制作的 《创新经营方式 提高创效能力》、 《适应世界500强企业发展要求转变发展方式 提高创效能力》、 《延伸产业链条 把控海运成本提高创效能力》3个课件在集团多次创新创效座谈会和汇报会上进行演示发言并获好评,利用公司网站等信息平台,进一步扩大影响力。……
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