于 勇，黄 帅

（同煤集团燕子山矿 党委宣传部，山西 大同 037037）

燕子山矿 全面构建安全长效机制

于 勇，黄 帅

（同煤集团燕子山矿 党委宣传部，山西 大同 037037）

同煤集团燕子山矿一直以来坚持每月军事化训练，干部员工积极参与，形成了“上标准岗，干标准活”的良好风气

今年以来，同煤集团燕子山矿在去年取得全年生产原煤426万t 超计划46万t、连续六年突破400万t 的骄人佳绩后，乘势而上、巩固发展，围绕同煤集团“建设新同煤，打造新生活”战略愿景和燕子山矿十二五发展规划，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，秉承“从零开始，向零奋斗”理念，把安全工作放在高于一切、重于一切、优于一切的位置，以人为本，立足文化、机制、执行、能力四个维度，全面构建安全长效机制，使矿井建设呈现出科学、安全、高效发展的强劲势头。

立足思想维度，强化理念引导、宣传渗透，凝聚企业发展合力

打开电视，安全专题讲座、警示教育片出现眼前；轻点鼠标，安全生产知识应有尽有；翻开手机，安全短信映入眼帘；走进矿区，安全标语警句、准军事化训练引人驻足。

燕子山矿严格按照集团公司“制度管企，文化管人”和“文化引导，全面实践”的总体要求，不断探索创新企业（安全）文化建设，围绕以人为本这一中心，突出抓好安全理念渗透和安全行为养成两个基本点，内化于心，外化于行，不断提高全矿员工的安全意识，把“安全第一”变为每个员工的自觉行动，从而凝聚企业发展合力。

以理念引导人，内化于心。……