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对如何做好思想政治工作的思考

2012-08-15李晓明

合作经济与科技 2012年4期
关键词:素质思想能力

□文/李晓明

(河南石油勘探局南阳社区服务中心 河南·南阳)

随着市场经济的快速发展,各种热点、难点、疑点问题必然出现,职工是社会的一分子,各种热点、难点、疑点问题必然影响到职工的思想。在这种情况下,思想政治工作的作用越来越大,领域越来越宽,难度也越来越大。思想政治工作是“一切经济工作的生命线”,思想政治非常重要。首先,坚持思想政治工作是党的优良传统。思想政治工作是我们党领导人民在长期的革命建设实践中形成的,是我们党团结一致,迎接挑战,克服困难,夺取胜利的优良传统和政治优势;其次,思想政治工作能不断统一思想,凝聚力量,振奋精神,鼓舞士气。如何做好思想政治工作,一直是我们政工工作者研究与探索的问题。

一、进一步提高政工干部自身综合素质

政工干部的自身综合素质非常重要,“打铁还需自身硬”,如果自己的综合素质不高,就没有感召力,就很难说服群众。因此,作为管理者,只有不断提高自身综合素质,才能使群众信服,才能有感召力,才能做好员工的思想工作。笔者认为,提高自身综合素质,需要从以下几方面入手:

首先,提高管理者的道德品质。笔者认为,道德品质的内涵包括:热爱工作岗位,具有敬业精神;自重,有自信心;有社会责任感,集体责任感;自律,能正确评价自己,有自制力;正直、诚实、善良,遵守法律与社会道德行为准则。作为管理者,需要德才兼备,深得民心,人格品质是最为重要的,优秀的人品是管理者不可少的必要条件。……

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