郑州牧业工程高等专科学校 刘大宁

1 国有企业的个性化特征

国有企业是我国国民经济的支柱。在深化国有企业改革的同时，持续扎实地推进国有企业文化建设，进而推进企业的体制、技术和管理创新，是党的十六大提出的一项艰巨任务。国有企业文化建设，要学会围绕企业的中心工作展开，充分体现国有企业政治优势和传统特色。

1.1 国有企业性质

按照现代企业制度的要求，国有大中型企业继续实行规范的公司制改革，完善法人治理结构，推进垄断行业改革，积极引入竞争机制，通过市场和政策引导，发展具有国际竞争力的大公司大企业集团，进一步放开搞活国有中小企业。

国有企业掌握着国民经济的命脉，拥有现代化的物质技术力量，在重要行业和关键领域占支配地位，是我国建设中的主要支柱，是国家财政收入的主要来源和国家宏观调控的主要物质基础；国有企业是国民经济的排头兵，在全面建设小康社会中，要发挥国有企业的控制力、影响力和带动力的作用；国有企业不仅要做中国先进生产力的代表，也要成为中国先进文化的重要代表。

1.2 国有企业文化的个性特征

企业的内部现实条件和外部客观环境共同形成各类企业的共性文化与个性文化,不同的企业处于不同的内部与外部环境中，企业文化的特征不尽相同。国有企业要博采众长，因企而宜，其中尤其要重视企业文化的个性发展，形成独特的个性特征。……