邓小平干部队伍建设思想的现实启示
2012-08-15宋勇刚伍得良
中共云南省委党校学报 2012年1期
宋勇刚 伍得良
(中共湖南省委党校 党史教研室,湖南 长沙 410006)
邓小平干部队伍建设思想的现实启示
宋勇刚 伍得良
(中共湖南省委党校 党史教研室,湖南 长沙 410006)
干部队伍建设问题,是无产阶级政党建设的重要组成部分。邓小平在继承马列主义、毛泽东思想关于党的干部队伍建设思想精髓的基础之上,结合改革发展稳定的实际状况,提出了干部队伍“四化”总方针、党管干部的总原则、德才兼备的干部选拔标准和加强领导班子建设及深化干部人事制度改革的要求。为加强党的干部队伍建设,更好的推进转型发展和全面建设小康社会提供了坚强的理论支撑和人才保障,具有重要的现实意义和现实启示。
邓小平;干部队伍建设;思想;启示
邓小平干部队伍建设思想是“文革”之后加强干部队伍建设的根本理论指引,是全党干部队伍建设的思想结晶,对当前和今后的干部队伍建设具有重大的现实启示。
一、邓小平干部队伍建设思想
干部队伍建设问题,是解决无产阶级政党在新的历史条件下长期执政的一个关键性问题。邓小平作为党的第一代中央领导集体成员之一和党的第二代中央领导集体的核心,在继承和发展马克思、列宁、毛泽东等关于干部队伍建设思想的基础上,立足于新的时代背景,提出了新时期党的干部队伍建设的新思想、新观点和新方法,最终形成了邓小平关于党的干部队伍建设的系统理论,丰富和发展了马克思主义的建党学说。……
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