黄雁

人在职场漂，哪能不挨刀？闯荡职场的历程确实是困难又艰辛。对于刚走上社会的80后、90后的职场人而言，更是如此。初涉职场，他们的抗压能力比之60后、70后，尚显稚嫩与逊色，遭遇工作中棘手的问题时，只有不到10%的人能够顺利化解。例如：同事因故突然离开，自己工作量一夜间暴增；上司突然分配一项自己能力以外的任务，还限定时间完成；自己被晋升到一个无法胜任的岗位上，面对陌生的工作内容，自己无从下手……这样的事情，通常被我们称为职场的“烫手山芋”。

实际上，“烫手山芋”就像陷阱一样充斥在职场中的每个角落，处理不当，甚至会使我们丢掉工作。但如果从另一个角度来思考，当我们在了解自身的基础上确立了职业目标以及职业生涯规划之后，烫手山芋也许就会成为人生中的一次挑战，甚至是一次绝佳的机会。

做好准备，伺机出手

范威是某家广告公司策划团队中一个不老不新的人物，平时话也不多，很不起眼。最近，项目团队正在积极筹备一个新案子，这个挑剔的客户接连否认了四个策划案，整个团队的成员为此一筹莫展，团队的核心成员也没有想出好的创意。但范威却向项目总监提出了申请，提交了自己的一份策划案，原来别人在下班后回家休息、娱乐时，范威却留在公司加班，还利用空闲时间去走访了一下市场，获取了相关的信息和市场反馈。在得到了项目总监的支持和团队成员的帮助后，范威很快做出了一份完整的策划案，客户一次性通过，这让之前的老同事对他刮目相看。