王平

摘要： 自1999年高等教育实行“扩招”以来，大学毕业生与日俱增，毕业生就业问题越来越受到社会关注。本文以宿迁学院为例分析新建地方（三本）院校毕业生就业的现状及就业工作存在的问题，提出促进三本院校毕业生就业的对策。

关键词： 新建地方（三本）院校就业问题对策

当前，高校毕业生就业问题日益成为高等教育和社会关注的热点，毕业生就业问题已成为关乎民生的重要的焦点问题。尤其新建地方（三本）院校，由于受到建校历史短、地理位置相对偏、经济欠发达的限制，毕业生的就业观念、参与竞争的就业意识和就业的选择面上都与普通高校毕业生间存在着明显差距。

一、三本院校毕业生就业现状

为了深入调查三本院校的毕业生就业情况，我以宿迁学院为例在搜集相关资料、借鉴他人经验和研究的基础上设计了调查问卷，根据整理后的资料，整体上把握了三本院校毕业生的就业现状。三本院校毕业生在就业过程中有如下特点。

1.大部分毕业生选择经济发达地区就业。

大部分学生毕业后会选择苏南等经济发达地区就业，不愿意到经济落后地区甚至下基层。由问卷调查结果可以看出，81.6%的毕业生希望去经济发达地区工作，只有9.8%的毕业生愿意去经济欠发达地区，而愿意到县城、农村的比例仅为6.4%、2.2%。尽管现在的毕业生就业形势严峻，但毕业生仍然宁愿到人才济济的大城市就业也不愿意到经济不发达地区就业，因而造成了经济欠发达地区企业招不到人才、留不住人才的现象。……