陆睿

２０００年９月的一天，万州农学院（现三峡职业学院）招生办。一位身材粗壮的妇女，一手拉着儿子，一手握着录取通知书，将招生办老师堵在办公室外：“畜牧兽医专业？不就是阉割猪儿的吗？学这个专业，我宁愿让儿子复读！”

这一幕，让副院长张智刻骨铭心。

这一年，作为国家级重点中专，万州农学院只招到两百多个新生。

“国家教育改革将我们推向了市场。”张智说，“然而，我们还沒准备好。”

上世纪９０年代，国家对职业教育和高等教育进行改革，职业院校被推向市场。但在很长一段时间，万州职业院校仍以传统专业为主，技术含量低：对市场而言，这样的专业已经过时；对学生而言，读这些专业意味着难以找到好工作。

在职业教育和市场需求之间，一个难以逾越的断层形成。

如何填平断层？

市场之变

２００７年７月的一天，三峡职院会议室。

会议桌的一边，学院领导班子成员齐整端坐，张智也在其中。

对面，几位从教育部来的专家面带微笑，其中一位伸出手，摸出一份“成绩单”。

现场气氛一下紧张起来。

这些天，教育部专家组来到万州，对三峡职业学院进行教学评估。

大考在即，张智信心满满。

在过去几年里，东部沿海地区技工短缺，大批重庆人“孔雀东南飞”。万州职校抓住机会，针对东部经济特点，相继设立了电子、机械工程、计算机信息等一批紧俏专业。因为专业设置与市场需求对口，万州职校在校生在２００７年达到１０万人，办学点扩大到３８个。同时，万州农学院和万州工业学院强强联手，升格为三峡职业学院。……