□王栓亮

“今年我儿子和女儿分别以550分和554分的成绩被山西财经大学和西南民族大学录取，当家里正为两个孩子的大学学费犯难无助时，公司党委、工会给我们送来了11000元的‘金秋助学金’，帮助孩子圆了大学梦！”8月22日，广西右江矿务局有限公司（以下简称“右江矿务局”）小龙煤矿的采煤工人黄中向激动得说。

时值校园开学之际，为切实把“改善职工生活”落实到实处，右江矿务局筹措资金二十多万元，通过深入走访、调查、摸底，对企业本年度被大学、大专、高中、初中、小学及幼儿园录取的困难家庭学生及往届在校受助学生发放“金秋助学金”，帮扶困难职工的孩子度过就学困难。

“今年以来，尤其是下半年，公司把保安全、保民生作为战危机的基础工作来抓，积极推进民生工程建设，办了大量实事、好事，让职工感受到了公司的关爱，进一步增强了企业的凝聚力和向心力。”右江矿务局工会有关负责人介绍说。

下半年以来，全国煤炭行业遭遇“寒流”，面对困难时局，右江矿务局始终坚持职工是第一牵挂，形势越困难，越要力保民生、关爱职工，为职工排忧解难，进一步汇聚战危机的强大合力。

围绕“做强煤业、做大实业、改善职工生活”三项基本目标，着力改善民生。据了解，作为有五十多年历史的大型企业，目前右江矿务局有困难职工237户。对这些困难职工，右江矿务局密切关注他们的生活情况，适时采取救助和`帮扶行动。今年元旦、春节期间，右江矿务局共筹措专项资金近三十万元，对困难职工、军属和老复员军人、退离休人员等进行慰问。……