吴荣斌，王 辉

（1.华中科技大学管理学院，湖北 武汉 430074；2.中国地质大学经济管理学院，湖北 武汉 430074）

知识创新协同模式运行效果评估研究

吴荣斌1，王 辉2

（1.华中科技大学管理学院，湖北 武汉 430074；2.中国地质大学经济管理学院，湖北 武汉 430074）

良好的运作效果为科研机构者及高校在知识创新协同中所关注。通过对协同运作效果的评估，可以使科研机构和高校清楚在知识创新协同中自身的科技优势，选择合适的创新协同模式。本文从研究水平与贡献、队伍建设与人才培养、开放交流与运行管理三维度构建知识创新协同模式的运行效果指标体系，以层次分析法为指标设置权重，运用灰关联分析法进行效果评估，并借助实例演示为知识创新协同模式运行效果提供一个较客观和公平的评估模式。该评估模式可以为科研机构与高校进行协同创新决策提供依据，并可以作为科研机构在订立标杆学习目标的参考依据之一。

科研机构；知识创新协同模式；运行效果评价

1 引言

良好的运作效果为科研机构者及高校在知识创新协同中所关注。知识创新协同模式运行效果的评估，对合作双方而言，重要性不言而喻。科研机构与高校通过科研合作，拥有互补性科技资源并有效运用科技资源，其目的就是不断追求合作目标的达成。通过对协同运作效果的评估，可以使科研机构和高校清楚在知识创新协同中自身的科技优势、了解资源是否有效运用，并以此来拟定未来科技资源配置的标准及目标，将有利于对协同模式效率的把握，有助于科研机构和高校资源有效运用科技资源目标的达成。……