文/马泰山

（作者系义煤集团新安煤矿党委书记）

深入开展创先争优活动，是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措，对于强化基层党组织功能，提高企业核心竞争力和推动企业的安全、和谐、健康发展，具有十分重要的现实意义。近年来，义煤集团新安煤矿紧紧围绕“以人为本、安全发展、生态矿区、义煤江南”的工作思路，以开展创先争优活动为契机，突出安全工作重点，创新企业管理载体，丰富企业文化建设，发挥党委的核心作用、党支部的堡垒作用和党员的模范带头作用，有力地促进了企业的安全发展与和谐稳定。

围绕“五精管理样板矿”创建，充分发挥党委核心作用

党的十七大明确提出：以改革创新精神加强和改进党的建设。新安煤矿党委把党的建设与“五精管理样板矿”的创建结合起来，充分发挥党委的核心作用，锻造了一支能征善战、敢打硬仗的精英团队。

精细管理抓学习。矿党委把理论学习和业务知识作为一项政治任务来抓，分层次有重点地逐级落实。矿级领导干部，着力抓好发展观念的转变和决策水平、驾驭全局能力的提升；区队级党员领导干部，着力提升执行能力、现场管理能力、配合协调能力；普通党员，着力提升文化和现场操作能力，学习有重点，执行有章法。

精准管理抓决策。矿党委围绕企业生产经营，在决策前深入调查研究、超前引导、定向把关，保证决策的可行性；在决策中参与论证、广泛征求意见、提出建议，保证决策的民主性；……