提升高职院校礼仪教育实效性的探讨
2011-08-15傅琴琴
山东电力高等专科学校学报 2011年1期
傅琴琴
义乌工商职业技术学院 浙江 义乌 322000
有人把高职教育的培养目标通俗化为做人教育和做事教育。做事教育就是要掌握职业技能以胜任将来的工作,它在高职教育中是得到高度重视的。而做人教育,即职业道德、职业礼仪教育,则比较薄弱,于是出现了这样的现象,学生在课堂上学高层次的道德规范,实际行为上却往往达不到基础道德的水平,礼仪缺失现象屡见不鲜:言谈不文明,出口成“脏”;课桌、厕所文学屡禁不绝;在安静的图书馆里大声地接听手机;称呼他人只会说 “你”、“喂”、“哎”;有的学生强烈地要求别人尊重自己,却不知尊人为何物;有的学生浓妆艳抹、服饰怪异等缺少对形象美的正确认识。学生中这种受教育没教养,有知识没文化的现象,直接影响到学生的整体素质和人才质量。在现代生产过程中,做事与做人是相互联系、互为促进的,会做人是能做事的基础。高职院校培养的毕业生能否胜任工作以及工作的效率、质量如何,不仅取决学生对知识、技能的掌握,更取决于学生对工作的理解、态度、责任心、敬业和服务意识。高职教育的导向是就业,毕业生一旦走出校园踏入社会,不仅生存环境发生了改变,社会角色也在进行转换。真才实学固然是决定胜败的主因,但良好的个人形象更是如虎添翼。所以,学生学习礼仪是必须的,这是用人单位的要求,也是他们的自我需求。鉴于此,高职院校必须通过各种途径加强礼仪教育,并着力提升礼仪教育的实效性。……
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