制造业企业技工密集型技术发展与技能员工培养*
2011-02-19徐福缘
中国人力资源开发 2011年12期
● 陶 洪 徐福缘
制造业企业技工密集型技术发展与技能员工培养*
● 陶 洪 徐福缘
本文结合我国制造业现状和国际制造业升级经验,提出了我国制造业企业技工密集型技术发展路径和意义,并探讨了如何通过完善技能型员工培养体系,促进技工密集型技术发展的政策和建议。
制造业 技工密集型技术 技能员工
*本文受浙江省哲学社会科学规划重点课题(08CGJJ001Z),国家自然科学基金项目(编号:71171135);上海市(第三期)重点学科(编号:S30504)资助
随着工业化的进程的加速,我国制造业要素禀赋优势已发生了根本变化,制造业企业所依赖的廉价的劳动力成本优势正逐渐丧失,一些制造型企业为适应要素禀赋的变化,已出现了技能偏向型的趋势。从西方发达国家制造业技术发展的历程和经验来看,我国制造业企业技术的技能偏向趋势还将加速,而且将成为影响我国制造业未来竞争力的基础,且以技工密集型为特征的技术发展也将为我国制造业升级提供新的机遇。
一、技工密集型技术发展特征与我国制造业的机遇
根据劳动、资本、技术等要素在各产业中的相对密集度,产业普遍分为劳动密集型、资本密集型和技术密集型。布罗德伯里通过对比欧美工业化发展路径的差异,认为早期的欧洲制造业是建立在技工密集型技术之上的,而美国制造业的技术发展则具有典型的资本密集特征。虽然各国在工业化的过程中,各产业的劳动、资本和技术等要素存在不断排斥与融合的趋势,但制造业仍然保留明显的技工密集型的产业特征。……
登录APP查看全文
