高　杰

《士兵突击》里，五班的老马曾对许三多说：内务军容加口令，好兵孬兵一眼就能看出来……现实生活中，对于普通一兵来说，是“好兵”，还是“孬兵”，当然不能仅凭战友或者领导的“眼力”，更重要的是要得到官方和组织的认可与肯定。

小到优秀士兵，大到立功受奖，这其中尽管纷繁复杂，甚至还缺少科学系统的数目字管理，但仍有不少来自官方文件的标准与规则。

文件之一：“优秀士兵”评比

政治思想强，军事技术精，作风纪律严，完成任务好……

“政治思想强，军事技术精，作风纪律严，完成任务好。”这是“优秀士兵”评比中最直接、最具体的标准。作为基层连队每年一次的常规评比，“优秀士兵”似乎最能体现官方对于一名“好兵”的期许与要求。而每年25％评选比例也说明，这个评比并不是普通人遥不可及的奢望，只要你肯干，愿干。

随着时代的发展，“优秀士兵”的标准也加入了不少新的元素，比如一些单位按照“加紧培养大批高素质新型军事人才”的要求，对优秀士兵评选规定进行了修订，增加了“懂信息化、在信息化练兵中发挥作用明显”这一条。

当然，“优秀士兵”并不是“空头衔”，有些单位规定连队的各种骨干必须优先从优秀士兵中选拔，重大活动中必须让优秀士兵担纲“唱主角”，入党、立功、考学、提干等人选必须从优秀士兵中产生。

而地方政府在拥军优属方面也对“优秀士兵”特别照顾，比如江苏南京就曾规定，当年被评为优秀士兵的，增发优待奖励金50元；连续两年被评为优秀士兵的，增发当年优待奖励金100元；